R C B C 企業人資培訓教育中心

25/03/2025

老闆們最想知道的熱門專題～
名額有限、報名要快

14/03/2025

白色情人節跟學員共度充實的6小時

02/01/2025

嘉澎老闆夫婦最近我們一起吃飯時，聊到當初做周休三日這個制度時，我們的想法，還有成功的關鍵，我可以簡單地跟大家做個分享，真正的眉角：
1.工作資訊的透明化程度(職位說明書很重要)

2.跨部門之間的"協作"能力("協作"與"合作"是不同邏輯)

3.資訊即時平台(也就是"戰情系統")

4.員工共識(員工是否願意達成提升效率、降低工時，公司變相幫你加薪)

5.管理制度設計(周休三日的制度: 白紙黑字寫下規則-在下不才，他們的這套制度，我也參與撰寫規則)

6. 團隊宣言書(儀式感很重要，如何讓員工認為你是玩真的)

7.信任與耐心(落地脈絡: 宣傳_>說明會->推廣->共識->宣言->執行->磨合與定期修正->在執行->PDCA->確實落地成規則與習慣)

我們其實花了一整年去推動與磨合，最終讓整個制度落地且能被有效執行，嘉澎人的特色就是執行力與效率高，這也是我非常敬佩的

我最近在外面演講時，被問到關於周休三日，我說如果各位只是看這些文章報導，認為這樣的公司可能他是因為產業別啦、工作性質啦，然後我們的不行啦，我個人認為啦，"想都是問題，做才是答案"

另外如果單看文章內容，我不曉得各位能否知道，其實周休三日的話題，真正想傳達的是，這家28人，員工平均29歲，營業額6億多的小公司能周休三日，背後強大的
1.強大的管理能力
2.優越的組織協調與跨部門溝通力
3.員工的向心力

老闆今年35歲，他活出了很多老闆心目中的樣子，就是組織小、人不要多、但要精兵、要有向心力、另外跨部門溝通要順創，企業模式要賺錢，團隊能跟上，最好公司沒有老闆也能自動運轉+財富自由，他花多久的時間，才27歲接班到現在短短8年。(連我都羨慕他)

週休三日在歐美實驗不斷，但台灣從政府、企業主到民眾對多半態度仍是「不可能」，這間小塑膠廠憑什麼做到？

14/06/2023

感謝雲林工商發展投資策進會邀課，
6/30精彩課程、不可錯過

「企業不可不知的～
招募離退爭議與處理解析」

時間：112年6月30日 AM9 -PM16
地點：雲林縣政府第2辦公大樓
5樓會議室

https://idipc.yunlin.gov.tw/0630

#勞資顧問
#招募
#離退爭議
#雲林縣政府
#雲林資策會
#洪紹璿

#滐森老師

05/06/2023

您知道嗎? 老闆有兩累
一、身累: 因為忙於自己做，不會通過別人拿結果，或者是只付錢給員工的手腳，卻完全忽視員工的頭腦

二、心累: 因為策略不明，忙著”做”，而沒想清楚如何”贏”。
=========
身為老闆，如果您從管理的桎梏中身心解放，一定了解 『道、謀、斷、人、陣、法』六字訣的重要性！因為如果您想-解決『身累』，首重
1.管首=「道」/ 建設企業文化
2.管腳= 「人、陣、法」/人才梯隊培養

若想解決『心累』，則必須有
1.「謀」= 戰略（策略）
2.「斷」= 商務計劃

各位老闆，您是哪種累呢?
不管您是哪種累，這是一堂能幫助您梳理思維模型與建立底層邏輯的課程
參與這堂課，您將獲得以下好處
1. 梳理與架構出公司的願景與使命(提供公式)。
2. 核心價值對於等建人才梯隊邏輯的重要性(選、育、用、留、汰)。
3. 將企業文化轉化成遊戲規則的邏輯。
4. 如何運用OKR來優化工作效率與執行。
5. 目標設定與如何產出年度營運計劃的做法。

如果您是資方代表如企業主、企二代、高階主管、HR等，都非常適合來學習，相關報名資訊
時間: 112/09/25 (AM:09:00~PM16:00)
地點: 台中市北屯區文心路四段936號3樓
費用: 4,200元

報名網址
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc3iIMVlxVgKpOyVo14lsDzemHTARwn9r_jWOhmLzDc0_2sBQ/viewform

08/09/2022

協助公司召開勞資會議
喬遷新廠後更要照顧員工
勞資權益由RCBC來守護👊

#公司定期要召開勞資會議
#勞資簽訂勞動契約保護雙方權益

#滐森老師

04/03/2022

企業如何降低糾紛、提高獲利、創造勞資雙贏
【勞資處理實務講座-招募x離退x職災】】

時間：111/3/22 (星期二)下午13:15~16:30
教室：台中工業區人才培訓中心一樓105教室/
地址：台中市工業區二十七路17號
費用：免費
窗口：林小姐 04-37072090分機27
線上報名網址
https://reurl.cc/Np9aNk
適合對象: 企業主、企業二代、HR、會計。

課程大綱
1、不小心招募到怪怪勞工，企業應處理如何?
2、如何招募到對的人，有何技巧，可快速辨識，確保安全?
3、有簽保證服務年限，員工自請離職應返還費用，卻反被要資遣費，問題出在哪?
4、保證服務年限應如何簽立，以及離退時，要注意哪些問題，避免一手好牌變爛牌?
5、員工職災跟雇主求償800萬，為何到最後雇主非但沒賠到錢，還倒賺100萬，到底是怎麼處理的?
6、抵充雇主責任最常用團保，但你知道企業常犯哪些問題，導致團保無效嗎?
7、企業主如何做好資產保全，降低風險，提高獲利，實現業主身心解放，打造自動運轉的組織體系?

名額有限，立馬手刀報名搶位

28/12/2021

【RCBC開課預告】111/1/13(四)19:00~21:30企業管理者必修六堂課「 ⑤ 如何避免離職後續糾紛與建議」於台中文化大學推廣教育部開課；一律酒精消毒、測量體溫+實名制以做好防護。

適合對象為公司管理者/人資/會計或對制度設計有興趣者請上ACCUPASS報名有早鳥優惠，課程內容請參考留言的連結網頁 歡迎私訊小編 或電洽04-37072090分機27林小姐

報名單堂請上ACCUPASS，課程內容請參考網頁，上學員好評不斷! 沒聽過朋友快把握時間報名早鳥，我們明年不見不散❤️
https://www.accupass.com/event/2109270724551474934509

21/11/2021

企業必懂!招募與離職糾紛處理實務系列講座
講座時間：110/12/14(星期二) PM13:30-16:30 (13:10開放入場)
教室地點 ：台中市南屯區精科東路17號A棟4F
(精密機械科技創新園區服務中心)
費 用 ：免費 (名額有限採報名入場制)
聯絡窗口：林小姐04-37072090分機27
台中場次報名網址 https://reurl.cc/l5OZ7Y

21/11/2021

企業必懂!招募與離職糾紛處理實務系列講座
講座時間110/12/15(星期三) PM13:30-16:30 (13:10開放入場)
教室地點 ：嘉義救國團2樓204教室【嘉義市東區忠孝路307號】
費 用 ：免費 (名額有限採報名入場制)
聯絡窗口：林小姐04-37072090分機27
嘉義場次報名網址 https://reurl.cc/L7oXM4