What are the opening hours?

Monday 09:00 - 17:00 Tuesday 09:00 - 17:00 Wednesday 09:00 - 17:00 Thursday 09:00 - 17:00 Friday 09:00 - 17:00

Харківський регіональний фонд підтримки підприємництва, майдан Свободи, 5, Держпром, 1 під'їзд, 5 повер, Kharkiv (2026)

15/06/2026

11 червня 2026 року відбулося офіційне підписання Меморандуму про співпрацю та партнерство між Головним управлінням Пенсійного фонду України в Харківській області та Харківським регіональним фондом підтримки підприємництва.
Підписання документа стало результатом тривалої та успішної взаємодії обох структур.
🎯 Основна мета меморандуму
Налагодження партнерської взаємодії між Сторонами щодо підприємництва, підвищення рівня обізнаності суб’єктів господарювання у сфері пенсійного законодавства, легальної зайнятості, соціального страхування та дотримання законодавства про працю.
🛠 Ключові напрями співпраці
Проведення спільних інформаційно-роз’яснювальних заходів для суб’єктів підприємництва.
Організація семінарів, круглих столів, вебінарів, форумів та консультацій.
Інформування підприємців щодо змін у пенсійному законодавстві та законодавстві про загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Популярізація легальної зайнятості та офіційного працевлаштування.
Сприяння підвищенню рівня фінансової та правової грамотності підприємців.
Обмін інформацією, що становить взаємний інтерес та не має обмеженого доступу.
Реалізація спільних соціально-економічних та освітніх ініціатив.

15/06/2026

У Харкові відбулася онлайн-зустріч «Діалог влади та бізнесу», присвячена підтримці підприємців та їхніх працівників в умовах воєнного стану.
Ключові теми та підсумки обговорення
• Професійне навчання: представники Харківського центру ПТО ДСЗ презентували актуальні освітні послуги для підвищення кваліфікації та перенавчання кадрів.
• Працевлаштування: Данська рада у справах біженців (DRC) представила програми сприяння доступу до гідних і стабільних робочих місць.
• Бронювання кадрів: учасники розібрали найбільш гострі та актуальні питання процедури бронювання працівників підприємств.
• Турбота про здоров'я: окрему увагу приділили важливості та механізмам організації скринінгу здоров’я для осіб віком від 40 років.
Діалог об'єднав представників влади, бізнес-спільноти та міжнародних партнерів задля швидкого розв'язання проблем локального підприємництва.

11/06/2026

За ініціативи Президента України Володимира Зеленського на Харківщині продовжує активно функціонувати онлайн-платформа «Діалог влади та бізнесу».
Дата: 12 червня 2026 року.

Час: 11:00.

Тема: «Актуальні інструменти підтримки бізнесу та працівників: освіта, зайнятість, бронювання та здоров’я».

Учасники: представники бізнес-спільноти, Харківського центру професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості, Данської ради у справах біженців (DRC).

Питання для обговорення:
- навчальні послуги Харківського центру професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості;
- сприяння доступу до гідних та стабільних робочих місць від DRC;
- скринінг здоров’я осіб віком 40+;
- актуальні питання бронювання працівників.

Реєстрація для участі у заході за анкетою:https://surl.li/svethj

За додатковою інформацією можна звернутися до Департаменту економіки і міжнародних відносин ХОВА за номером: +380977359844.

09/06/2026

Підприємці Харківщини можуть отримати до 5 тисяч доларів грантової підтримки

Підприємці мікро-, малого та середнього бізнесу в громадах Харківської області можуть подати заявки на отримання грантів у розмірі від 1 000 до 5 000 доларів США. Програму реалізує Данська рада у справах біженців (DRC).

Участь у програмі можуть взяти підприємства та ФОПи, які працюють щонайменше два роки, мають до 20 працівників і річний оборот до 9 млн грн. Пріоритет надається бізнесам, що постраждали від війни або були релоковані, а також тим, хто створює чи зберігає робочі місця.

Податися можуть підприємці з Вільхівської, Роганської, Безлюдівської, Малоданилівської, Височанської, Дергачівської, Солоницівської, Пісочанської, Циркунівської та Золочівської громад.

Грантові кошти дозволяється використати на закупівлю обладнання, відновлення пошкоджених приміщень, оренду (до 25% суми) та інші бізнес-потреби. Також учасники отримають до п’яти годин безкоштовних консультацій з бухгалтерії, маркетингу та юридичних питань.

Окрему увагу приділяють підтримці вразливих категорій населення, зокрема одиноких батьків, людей з інвалідністю та постраждалих від війни. Перевага надається аграрному бізнесу та підприємствам, що забезпечують населення критично важливими товарами і послугами.

Подати заявку можна за посиланням: https://ee-kobo.drc.ngo/x/sZOyXHwZ

📌 Для всіх, хто бажає дізнатися більше про умови участі в програмі, 11 червня 2026 року о 15:00 відбудеться онлайн-зустріч із представниками Данської Ради у справах біженців.

🔗 Посилання на зустріч: https://meet.google.com/wtb-htsz-mnf

Заявки потрібно подати до 30 вересня. Зверніть увагу: заявки, заповнені із залученням послуг третіх осіб, не розглядатимуться.

Допомога надається Данською радою у справах біженців (DRC) за фінансової підтримки Міністерства закордонних справ Нідерландів, Шведського агентства з питань міжнародної співпраці та розвитку, а також Уряду Швейцарії через Швейцарську агенцію з розвитку та співробітництва.

05/06/2026

У Харківській ОВА відбулася чергова онлайн-зустріч платформи «Діалог влади та бізнесу», яку започаткували за ініціативи Президента України Володимира Зеленського.
• Дата проведення: 5 червня 2026 року.
• Ключова тема: Інструменти підтримки зайнятості, розвиток бізнесу, бронювання кадрів та збереження здоров’я населення.
• Учасники: Підприємці регіону, представники Данської ради у справах біженців (DRC), Обласного центру зайнятості та Агенції регіонального розвитку.
Які питання обговорили
• Нові послуги: Сучасні можливості для роботодавців від служби зайнятості.
• Розвиток громад: Сприяння відновленню мікро-, малого та середнього бізнесу (ММСП) задля економічної стійкості.
• Фінансування: Актуальні грантові програми та можливості для бізнесу на 2026 рік.
• Кадри: Нагальні та гострі проблеми бронювання працівників в умовах сьогодення.
• Турбота про людей: Запуск програми скринінгу стану здоров’я для громадян віком 40+.

04/06/2026

За ініціативи Президента України Володимира Зеленського на Харківщині продовжує активно функціонувати онлайн-платформа «Діалог влади та бізнесу».
Дата: 5 червня 2026 року.
Час: 11:00.
Тема: «Державні та міжнародні інструменти підтримки зайнятості, розвитку бізнесу, бронювання працівників і збереження здоров’я населення у 2026 році».
Учасники: представники бізнес-спільноти, Данської ради у справах біженців (DRC), Харківського обласного центру зайнятості, Агенції регіонального розвитку Харківської області.
Питання для обговорення:
- нові можливості для роботодавців від центру зайнятості;
- сприяння відновленню ММСП та економічній стійкості місцевих громад;
- гранти та можливості для бізнесу у 2026 році;
- актуальні проблеми бронювання працівників;
- скринінг стану здоров’я для осіб віком 40+.
Реєстрація за анкетою: https://surl.li/svethj
Додаткова інформація за телефоном: +380977359844.

04/06/2026

Національний тиждень безбар'єрності вже завершився, однак тема не закривається разом із календарною датою - вона продовжується у щоденній роботі, конкретних справах і таких зустрічах, як та, що відбулася в понеділок у Харківській філії ХОЦЗ. Мова про форум на тему безбар'єрності «Кожен має значення», організований КЗ "Ветеранський простір "Пліч-о-пліч"".

Ця подія стала важливим майданчиком для обговорення рішень, які допомагають створювати доступне, відкрите та комфортне середовище для тих, хто захищав і продовжує захищати нашу країну.

У центрі уваги були питання посилення взаємодії між державними установами, бізнесом та громадським сектором, пошук практичних рішень для створення доступного простору, а також формування суспільства, у якому повага, гідність та рівні можливості є не винятком, а щоденною нормою. Завдяки широкому колу учасників, серед яких був і народний депутат України Олександр Бакумов вдалося провести по-справжньому змістовну дискусію, де кожна пропозиція була предметною.

Під час форуму фахівці філії ознайомили присутніх із можливостями, які пропонує Державна служба зайнятості для ветеранів, осіб з інвалідністю та їхніх родин: від грантових програм для започаткування чи розвитку власної справи до механізмів підтримки роботодавців у створенні адаптованих робочих місць. Окрему увагу приділили реальним історіям людей, які вже скористалися послугами та змогли реалізувати власні ідеї.

Щиро дякуємо всім учасникам за відкритий діалог та спільну роботу. Безбар'єрність - це не разова ініціатива та не набір рішень, а щоденний вибір суспільства на користь поваги та рівних можливостей. І саме завдяки таким зустрічам цей процес поступово стає реальністю, у якій кожен є почутим, залученим та реалізованим.

29/05/2026

На Харківщині відбулася чергова онлайн-зустріч «Діалог влади та бізнесу» щодо питань безбар’єрності.

29 травня 2026 року на Харківщині відбулася чергова онлайн-зустріч «Діалог влади та бізнесу». Цей проєкт, створений за ініціативи Президента України Володимира Зеленського, продовжує активно функціонувати в регіоні задля оперативної взаємодії та підтримки підприємців.

Головною темою обговорення став комплекс питань: «Реалізація політики безбар’єрності та створення доступного середовища».

До дискусії долучилися:
• Представники бізнес-спільноти Харківщини.
• Керівництво Харківської обласної військової адміністрації.
• Представники Головного управління Пенсійного фонду України в області.
• Фахівці Харківського обласного центру зайнятості.
• Представники Головного управління ДПС у Харківській області.
• Спеціалісти Північно-Східного міжрегіонального управління Держпраці.

Ключові теми та результати обговорення
Під час зустрічі учасники детально розібрали практичні аспекти розбудови безбар'єрного простору:
• Розуміння концепції: спікери роз’яснили базову термінологію безбар’єрності, яка є основою для формування інклюзивної культури.
• Цифровізація послуг ПФУ: присутнім презентували сучасні клієнтоорієнтовані рішення, розширення та удосконалення сервісів Пенсійного фонду для забезпечення рівного доступу всіх громадян.
• Інклюзивний ринок праці: експерти окреслили шляхи подолання бар'єрів при працевлаштуванні та забезпеченні рівних можливостей для кожного.
• Податкова ефективність та комунікація: податківці обговорили з бізнесом (зокрема з будівельними компаніями, підприємствами фуд-ритейлу та торгівлі ПММ) оптимізацію процесів з урахуванням системи управління ризиками. Окрему увагу приділили безбар’єрності у спілкуванні з контролюючими органами.
• Національний тиждень безбар’єрності: учасники наголосили, що створення доступного і безпечного робочого середовища є ключовим кроком до формування рівних можливостей у бізнесі.

За результатами зустрічі підприємці отримали вичерпні відповіді на актуальні питання та практичні рекомендації щодо впровадження стандартів безбар’єрності на своїх підприємствах.

29/05/2026

ДПС запускає новий електронний сервіс для ліцензіатів

Державна податкова служба запускає ще один новий електронний сервіс для бізнесу – для тих, хто працює в сфері продажу пального, алкоголю, тютюнових виробів та рідин для електронних сигарет. Він допоможе підприємцям не пропустити важливі зміни у ліцензійних даних. Про це розповіла в. о. Голови ДПС Леся Карнаух на своїй сторінці у Facebook.

«Бізнесу не завжди просто встежити за всіма змінами у документах та реєстрах. Особливо коли йдеться про ліцензії, РРО/ПРРО та постійні оновлення даних», – зазначила очільниця ДПС.

За її словами, новий електронний сервіс автоматично надсилатиме повідомлення платникам і нагадуватиме про необхідність оновити інформацію у реєстрах ліцензіатів після змін у РРО/ПРРО, книгах обліку розрахункових операцій чи розрахункових книжках.

Якщо у підприємця такі зміни, то слід оновити інформацію в Єдиних реєстрах ліцензіатів:
- Єдиному реєстрі ліцензіатів та місць обігу пального;
- Єдиному реєстрі ліцензіатів з виробництва та обігу спирту етилового, спиртових дистилятів, алкогольних напоїв, тютюнових виробів, тютюнової сировини та рідин, що використовуються в електронних сигаретах.
Чому це важливо?
Якщо інформація не буде оновлена, то бізнес може отримати значні штрафи – до 200 % вартості реалізованих товарів. Або ж навіть втратити ліцензії через повторні порушення.

За словами Лесі Карнаух, Державна податкова служба сьогодні – це не лише про контроль. Це насамперед про сучасні сервіси.

«Вже понад 1,5 року ми активно та послідовно трансформуємо роботу податкової. Бо взаємодія з кожним платником податків має бути більш прозорою, зручною та зрозумілою. Це одна із важливих складових детінізації економіки», – акцентувала очільниця ДПС.

26/05/2026

25 травня 2026 року відбувся круглий стіл «Шляхи вирішення проблем безбар'єрності: інклюзивність у бізнесі та суспільстві», присвячений актуальним питанням створення безбар'єрного середовища.

Професійний захід об'єднав представників державних інституцій, бізнесу, громадськості для обговорення та напрацювання практичних кроків у сфері інклюзії.

Захід організував Харківський регіональний фонд підтримки підприємництва спільно з Харківською філією Харківського обласного центру зайнятості та Головним управлінням ДПС у Харківській області.
Подія пройшла за сприяння та активної участі ключових регіональних установ:
• Департамент економіки та міжнародних відносин Харківської ОВА
• ОКЗ «Харківський організаційно-методичний центр туризму»
• Харківський національний економічний університету ім. С. Кузнеця
• У дискусії також узяли участь представники ОКЗ Ветеранський простір «Пліч о пліч», Громадської ради при ХОВА, Громадської ради при ГУ ДПС у Харківській області, а також громадські організації: ГО «Здорова нація – майбутнє України», ГО «ОРГАНІЗАЦІЯ ІНВАЛІДІВ ФЛАГМАН», ГО «Харків назавжди» та координатори Всеукраїнської програми ментального здоров’я за ініціативою Олени Зеленської ТИ ЯК? в Харківський області.

Розглянуті теми та результати дискусії

Під час зустрічі учасники детально розібрали п'ять ключових тематичних блоків:
1. Виклики безбар'єрності: Експерти проаналізували поточну ситуацію в сучасному суспільстві та детально оцінили стан ринку праці.
2. Рівні можливості для всіх: Учасники презентували ефективні стратегії інклюзивного працевлаштування людей з інвалідністю, молоді, жінок і ветеранів, а також розглянули успішний практичний досвід локальних підприємців.
3. Доступність сервісів: Присутні визначили роль державних і приватних установ у забезпеченні безперешкодного доступу до якісних послуг для вразливих груп населення.
4. Туризм без бар'єрів: Фахівці окреслили шляхи розвитку інклюзивної туристичної інфраструктури та оцінили роль місцевої влади у створенні доступного середовища.
5. Підсумки та рекомендації: Фінальним етапом зустрічі стало напрацювання конкретних практичних кроків для успішного впровадження інклюзивних змін на місцевому та національному рівнях.

Харківський регіональний фонд підтримки підприємництва

15/06/2026

15/06/2026

11/06/2026

09/06/2026

05/06/2026

04/06/2026

04/06/2026

29/05/2026

29/05/2026

26/05/2026

Address

Opening Hours

Website

Alerts

Shortcuts

Share

Category

Monday	09:00 - 17:00
Tuesday	09:00 - 17:00
Wednesday	09:00 - 17:00
Thursday	09:00 - 17:00
Friday	09:00 - 17:00