SohinA Consulting

25/04/2019

25 апреля с 19:00-21:00 пройдет БЕСПЛАТНЫЙ ЖИВОЙ вебинар "Как научиться подбирать выдающихся людей в команду в 2019 году"
⠀⠀⠀
1 из 4-х блоков, которые будут на ВЕБИНАРЕ, помогут Вам, независимо от того, что отвечает кандидат, определить активность или пассивность соискателя. Благодаря СЛОВАМ МАРКЕРАМ Вы определите, будет ли результативен человек в той или иной работе.
⠀⠀
Также на ВЕБИНАРЕ будет:
- 2 техники по написанию продающего копирайта в вакансии;
- Альтернативные источники поиска кандидатов помимо сайтов по поиску работы;
- Таргетированная реклама. Как попасть в Вашу целевую аудиторию;
- Бесплатные методы привлечения кандидатов;
⠀⠀
📲РЕГИСТРАЦИЯ: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc5Nh0UyG4TG-mVQqRxUGMaOAfheXkwEb5Ws1DdtMQO-hXE6A/viewform

17/04/2019

ПЕРЕЕЗД В БАРСЕЛОНУ ❓
⠀
Последние несколько дней была в Барселоне, могу с уверенностью сказать, город мне ОЧЕНЬ понравился.
⠀
ЧТО ПОНРАВИЛАСЬ
1️⃣. Люди, не могу не смотреть на людей. Люди - это мое призвание. Так вот испанцы ухожены, постоянно улыбаются и абсолютно не спешат, как будто наслаждаются каждым мгновением. Ты начинаешь замирать вместе с ними и тут открывается вся красота Барселоны.
2️⃣. Архитектура. Каждое строение в Барселоне-произведения искусства. Тебе просто хочется стоять возле каждого здания и пристально его разглядывать. Меня это наполняет невероятной энергией. Узкие улочки, вообще, отдельная любовь.
3️⃣. Заведение. Они везде‼️ На любой вкус. Вкусный кофе, красивый сдержанный дизайн.
Будте бдительны, везде много вкусного хлеба и выпечки, если это ваша слабость, как и моя - БЕГИТЕ 😂
4️⃣. Рынки. Тут есть все. За 10€ можно съесть 5 огромных и безумно вкусных устриц. Взять хамом с сыром и продолжить прогулку.
⠀
И о переезде, я остаюсь пока жить в Украине, но сюда определенно вернуть в 2020 году, чтобы пожить 1-2 месяца! Оказывается бизнес, совещания, цифры все можно делать через ноутбук! Успевать столько же как и в Харькове, но при этом вечером гулять не по Сумской, а по улочкам Барселоны.
⠀
А Вы когдато мечтали о том, чтобы пожить несколько месяцев в другой стране? Или хотели бы куда-то перехать? Поделитесь, очень интересно😉

15/04/2019

15/04/2019

15/04/2019

12/04/2019

✅ СЛОВА МАРКЕРЫ человека СИСТЕМЫ и ВООБРАЖЕНИЯ
⠀
Друзья, продолжаем говорить о том, как психология влияет на правильный рекрутинг и что мы можем использовать.
Делюсь «СЛОВАМИ МАРКЕРАМИ»😉
Если прочитав это, не понимаете, что происходит, 📍ОБЯЗАТЕЛЬНО ознакомьтесь с предыдущим на эту тему.
⠀
💻 КАКИЕ СЛОВА В ВАКАНСИИ, ТАРГЕТИРОВАННОЙ РЕКЛАМЕ привлекают людей СИСТЕМЫ:
⠀
1️⃣… стабильно развивающаяся компания, которая была основана в 1992 году...
2️⃣… на данном этапе, наша компания...
3️⃣… насчитывает штат 2 176 сотрудников...
4️⃣… компания реализует свою деятельность в 22 филиалах ...
5️⃣… средний стаж работы сотрудника 4 года...
6️⃣… обслуживаем 29 160 торговых точек...
7️⃣… вы пройдете пошаговую систему адаптации, которая состоит из 12 видео блоков, 32 практик и тестов. Они дадут возможность уже со 2-й недели закрывать вакансии и зарабатывать более 10 000 грн...
8️⃣… мы занимаем 21,6% от доли рынка в данном сегменте, также видим четкую стратегию роста до 26% до 2020 года...
⠀
💻КАКИЕ СЛОВА В ВАКАНСИИ, ТАРГЕТИРОВАННОЙ РЕКЛАМЕ привлекают людей ВООБРАЖЕНИЯ:
⠀
1️⃣… хочешь в новый крутой проект, тогда тебе к нам...
2️⃣… хочешь iphone 8? Заработай ...
3️⃣… Носишь носки с оленями - к нам, носки с сандалиями - в супермаркет через дорогу...
4️⃣… хочешь работать в команде крутых профи, каждый день реализовать неординарные проекты ?
5️⃣… у тебя есть идеи? Мы поможем их реализовать ...
6️⃣… постоянно опаздываешь на работу и любишь поспать, отлично тогда тебе к нам в STARTUP! У нас важен результат, а не время когда ты его реализуешь ...
7️⃣… мы открыли новое инновационное направление ...
⠀
КОЛЕГИ, в тоже время хочу обратить внимание, что примеры использованы сугубо ориентированные или на СИСТЕМУ или ВООБРАЖЕНИЯ.
📍Важно понимать в ПРОЦЕНТНОМ соотношении, какой человек вам подходит.
Если в Вашем идельном кандидате 53% ВООБРАЖЕНИЯ и 47% СИСТЕМЫ, вакансия должна содержать оба компонента!
⠀
Пробуйте, меняйте текст и подбирайте не основываясь только на интуицию. Делайте акцент на техники, иначе есть риск собрать в команде одинаковых людей, которые не подходят под все должности 😉
⠀
‼️ХОТИТЕ ПРАКТИКУ? ДАЙТЕ ЗНАТЬ ➕

11/04/2019

ВЫ ЧЕЛОВЕК СИСТЕМЫ И ВООБРАЖЕНИЯ?
⠀
Система или воображение - это одна из метапрограмм. Есть порядка 41-ой метапрограммы, которые делают каждого из нас абсолютно уникальным, особенным и подходящим для определенного формата работы.
⠀
Трудно представить системного дизайнера, правда?
⠀
Есть особенность, при подборе персонала, когда мы пишем вакансию или призыв для социальных сетей. Вакансию для таргетированной рекламы с целью привлечь целевых сильных кандидатов, а именно:
⠀
1️⃣ Понимаем ли мы изначальн,о какой именно нам подойдёт человек под наши задачи: системы или воображения. Если менеджер идёт по скрипту - это система, а если импровизация - воображение.
Знаем ли мы вообще задачи, которые будет делать человек ?
2️⃣ Используем ли мы «слова маркеры» в тексте? Вакансии или даже при приглашении на собеседование кандидата, чтобы привлекать подходящих людей?
⠀
Или просто действуем интуитивно и притягиваем себе подобных людей?
Поменялся человек, который занимается подбором персонала и люди в компании стали другими 😉
⠀
Друзья, интересно, какие «слова маркеры», есть человека системы и воображения?
Ставьте «➕», если тематика интересна. Следующий пост напишу приметы, и сделаем небольшую практику вместе, идёт?
⠀
Всем хорошего дня 😊

04/04/2019

КАКАЯ ОШИБКА ЕСТЬ В 99% ВАКАНСИЙ, которая привлекает ЛЕНИВЫХ СОИСКАТЕЛЕЙ?
⠀
Ошибка скрыта в блоке «обязанности», давайте рассматривать на конкретном ПРИМЕРЕ БЛОКА ВАКАНСИИ «менеджер по продажам», которую просто взяли из интернета:
⠀
Что нужно будет делать:
- поиск, переговоры и заключение сделок с клиентами (B2B)
- Продажа услуг
⠀
«ПОИСК» - это отглагольная форма глагола, проще говоря «само по себе», подразумевает, что поиск проходит без участия нового сотрудника.
⠀
«ПЕРЕГОВОРЫ» - это отглагольная форма глагола, опять же «само по себе».
⠀
«ПРОДАЖА» - подразумевает, что продажа будет происходить сама по себе, понимаете?
Когда мы указываем такие формы в вакансии, на бессознательном уровне мы привлекаем сотрудников, которые делать ничего не будут. И оставляем совсем маленький шанс взять человека, который без ежедневного контроля будет делать работу.
⠀
Рассмотрим вакансию «бухгалтер», первую, которая была в интернете:
⠀
Мы ожидаем:
* ведение первичной документации, проверка договоров, контроль, наличие актов, прочей документации
* Ведение бухгалтерского учёта для составления отчетности
* Начисление аванса, зарплаты, кадровое делопроизводство
* Проведение платежей в клиент-базе
* Ведение информация в 1С
⠀
«ВЕДЕНИЕ» - как и в предыдущей вакансии, использовали пассивную форму глагола, что также привлекает ленивых соискателей, просто тех людей кто делать ничего не будет.
⠀
«ПРОВЕРКА» - это отглагольная форма глагола, опять же «само по себе».
⠀
«КОНТРОЛЬ» - подразумевает, что контроль будет происходить сам по себе. В данном фрагменте вакансии использовали 7 ОТГЛАГОЛЬНЫХ форм!
⠀
Если мы обратим внимание, то 99% вакансий именно так написаны. Так как мы пишем не свои обязанности и, конечно, не используем активные глаголы. Нам эти обязанности не делать, именно поэтому качество кандидатов страдает в самом начале!
⠀
На ВЕБИНАРЕ мы с Вами обсудим, как именно написать обязанности будущего кандидата, чтобы привлекать АКТИВНОГО соискателя и не испытывать ДЕФИЦИТ хороших кадров!
⠀
Полезный инструмент? Если интересно, ставь «+» в комментариях

04/04/2019

Киев! До 23 марта всего неделя и свободных мест в зале осталось всего 17. ⠀ Для тех, кто еще не знаком со мной и с качеством контента, есть отличная возможность. ⠀ ⠀ ⠀ ⠀ ⠀ ⠀ Ставьте «+» в комментариях и мы покажем на примере ВАШЕЙ вакансии один из инструментов, который будет на ИНТЕНСИВЕ «Правильный рекрутинг». ⠀ ⠀ Поехали⬇️