Охорона праці

22/09/2020

16/06/2019

http://rv.dsp.gov.ua/2019/06/13/vidpovidalnist-za-orhanizatsiiu-ta-vedennia-robit-na-budivelnykh-majdanchykakh-nesut-zamovnyk-ta-henpidriadnyk/

Відповідальність за організацію та ведення робіт на будівельних майданчиках несуть замовник та генпідрядник 13.06.2019 Управління Держпраці у Рівненській області на....

18/05/2018

Як правильно виводити обладнання з єксплуатаціі .

Хочу навести приклад .
До мене звернулась організація «тепломережі Василькова», із проханням провести дефектоскопію твердопаливних котлів для подальшої експлуатації,так як котли вже знаходяться багато років в постійній експлуатаціі і стан їх задовільний .На перший погляд достатньо надати результат дефектоскопіі і у разі позитивного результату то можливо їх використовувати далі ,але це не вірно .Якщо строк експлуатації закінчився і для подальшої експлуатації обладнання необхідно проводити не тільки дефектоскопію але й експертне обстеження і опосвідчення із записом у паспорті ,це стосується усього обладнання підвищеної небезпеки яке підлягає реєстраціі у органах держпраці.Для обладнання ,в якому зікінчились терміни експлуатації і для подальшого використання необхідно проводити позачергове експертне обстеження для подовження термінів експлуатації із обов’язковою діагностикою ,висновок якої докладається до паспорту .
Якщо обладнання після проведення діагностики (дефектоскопіі) не підлягає подальшій експлуатації то для цього надається висновок експерта і висновок діагностики ,потім знімається з обліку в органах держпраці для цього надається лист ,паспорт ,висновок експерта ,висновок діагностики .Потім на основі цих документів обладнання підлягає списанню і виводиться з балансу підприємства . Обладнання можна демонтувати або проводити заміну на інше.
Якщо підприємство по різним причинам не планує використовувати обладнання або зменшує потужність використання ,або висновок експерта зобов’язує зменшити потужність використання тоді необхідно про це повідомити органи держпраці з наданням експертного висновку .

Юрій Пономаренко

10/05/2018

ЗАГАЛЬНІ ПИТАННЯ З ОХОРОНИ ПРАЦІ ПО МАЛИМ ПІДПРИЄМСТВАМ

Сьогодні підприємства малого та середнього бізнесу зіштовхнулись з серією перевірок інспекції з охорони праці яка задає незрозумілі на перший погляд питання ,хотілось би трохи провести загальний обіг по деяким питанням щоб провести роз’яснення .
Малі підприємства , а саме : ФОП , ТОВ, ПП ,які не виконують роботи підвищеної небезпеки згідно постанови Кабміну повинні мати посвідчення із загальних питань охорони праці ,пожежної безпеки ,надання першої допомоги ,що називається загальний курс з ОП ,який стосується директора або керівника підприємства ,але це недостатньо ,до загального курсу з ОП треба ще пройти курси з електробезпеки ,так як підприємство користується електроенергією .
Для початку роботи потрібно:
- завести журнали з охорони праці ,які можна придбати в спеціалізованих організаціях .
- призначити відповідального з охорони праці та електробезпеки наказом ---
- скласти перелік інструкцій які потім затверджуються наказом директора.

Я не буду зараз наводити приклади бо це стосується кожної організації окремо в залежності від виду діяльності .Якщо підприємство має на балансі ТП та електро господарство, то один раз у рік необхідно електротехнічний звіт ,який проводять спеціалізовані організації ,електротехнічні лабораторії .Деяке обладнання проходить чергове опосвідчення технічними експертами ,наприклад котлонагляду .Обладнання яке підлягає метрологічний контроль раз у рік .

09/05/2018

НАДАЄМО ПОСЛУГИ:

- підготовка підприємств до перевірок,
- атестація робочих місць,
- посвідчення з охорони праці,
- електротехнічні звіти,
- аудит з ОП,
- дозволи на роботи підвищенної небезпеки,
- дозволи на експлуатацію машин та механізмів,
- діагностика обладнення, машин та механізмів
- опосвідчення обладнання,
- технагляд (сертифікат).