13/03/2026
Ви колись рахували альтернативну вартість відсутності стратегії? Це не лише бюджет на зовнішній консалтинг, а насамперед — втрачений час на хаотичні дії. Експертка зі стратегування, Лана Солнцева, пропонує змінити парадигму: замість того, щоб купувати готове рішення, — опанувати методологію його створення.
Чому цей інтенсив-практикум — стратегічна інвестиція?
🟣 Симуляційне моделювання без ризиків.
Ми працюємо зі спеціально спроєктованими бізнес-кейсами. Це ваш полігон для випробування найсміливіших гіпотез та інструментів. Ви відточуєте майстерність стратегування в умовах, де помилка — це досвід, а не збитки
🟣 Методологічна архітектура.
Ви отримуєте не просто набір шаблонів, а логіку розробки HR-стратегії. Результат практикуму — власноруч створена модель, яку ви зможете масштабувати та адаптувати під реальні запити вашого бізнесу
🟣 Когнітивне занурення та менторинг.
Робота в екосистемі Miro під кураторством авторки курсу. Це простір, де структура перемагає хаос, а командна динаміка підсилює стратегічне бачення
Цільова аудиторія: HRD, HRBP, амбітні HR. А також власники бізнесу, які прагнуть трансформувати HR у повноцінного стейкхолдера стратегічних змін.
Запрошуйте свою HR-команду або колег по ринку — у синергії народжуються найсильніші рішення, а працювати разом в рази драйвовіше!
🔹 Формат: Online (Zoom + Miro)
📅 Період навчання: 20 квітня — 24 травня
Рання ціна до 13 березня ⬅️
🔗 Реєстрація та детальна програма:
https://talentpartners.com.ua/hr-strategy-online
ОРГАНІЗАТОР:
Talent Partners - стратегічний девелопмент для вашого бізнесу
