King Star Alliance

King Star Alliance King Star Alliance допомагає знайти роботу фахівцям в сфері маркетингу, IT, менеджменту.

Шукаємо Менеджера з продажу в компанію, яка активно масштабується та розвиває свою команду. Якщо ти вмієш знаходити спіл...
19/08/2026

Шукаємо Менеджера з продажу в компанію, яка активно масштабується та розвиває свою команду.

Якщо ти вмієш знаходити спільну мову з клієнтами та любиш бачити конкретний результат своєї роботи - читай далі!

✔️ Що важливо:
— попередній досвід у продажах;
— сильні комунікативні та переговорні навички;
— орієнтація на результат.

✔️ Зі свого боку ми пропонуємо:
— високий дохід та ефективну мотиваційну систему;
— роботу лише з гарячими заявками, жодних холодних продзвонів;
— тімбілдинги, подарунки від компанії та додаткові вихідні;
— курси англійської мови та навчальні матеріали для професійного зростання.

В пошуках стабільної та перспективної роботи? Тоді надсилай резюме просто зараз! 📩

«Добрий день, мене зацікавила ваша вакансія, адже я відповідальна, комунікабельна та швидко навчаюся…»Знайомо?  Проблема...
14/08/2026

«Добрий день, мене зацікавила ваша вакансія, адже я відповідальна, комунікабельна та швидко навчаюся…»
Знайомо?

Проблема в тому, що такий лист можна надіслати на будь-яку вакансію. А значить - він майже нічого не говорить саме про вас.
Хороший супровідний лист має відповісти на три прості питання:
✔️ Чому саме ця вакансія - покажіть, що ви розумієте, куди подаєтеся, а не просто масово розсилаєте резюме.
✔️ Чому саме ви - оберіть 1–2 навички, досвід або результати, які максимально відповідають вакансії.
✔️ Чим ви можете бути корисні - не просто «маю досвід у маркетингу», а «запускала рекламні кампанії та працювала з бюджетами, тому можу швидко включитися у ваші процеси».

А тепер - що краще не писати:
❌ «Мрію працювати саме у вашій компанії» - якщо далі немає пояснення чому.
❌ «Я стресостійка, відповідальна та комунікабельна» - це пишуть майже всі.
❌ Повторювати резюме слово в слово.
❌ Робити лист на пів сторінки про себе, не сказавши нічого про вакансію.

Тож не намагайтеся зробити супровідний лист максимально «красивим» - подумайте саме про його релевантність 😉

Багато хто думає, що перше враження складається лише під час особистої зустрічі. Насправді воно формується значно раніше...
30/07/2026

Багато хто думає, що перше враження складається лише під час особистої зустрічі. Насправді воно формується значно раніше!

На що ж рекрутер звертає увагу ще до того, як запросить вас на співбесіду - розберемось разом!

👉 Резюме
Наскільки воно структуроване, чи зрозуміло описаний досвід, чи немає помилок і чи відповідає вакансії.

👉 Супровідне повідомлення
Декілька речень можуть показати вашу зацікавленість або, навпаки, створити враження масової розсилки.

👉 Швидкість і стиль комунікації
Ввічливість, чіткі відповіді та дотримання домовленостей говорять про професійний підхід.

👉 Публічний цифровий слід
Якщо ваші профілі відкриті, роботодавець може переглянути їх, щоб краще зрозуміти вас як спеціаліста.

👉 Уважність до деталей
Чи виконали ви умови вакансії, чи надіслали всі необхідні документи, чи правильно вказали контактні дані.

Звісно ж все це не означає, що потрібно бути ідеальним, проте саме дрібниці часто впливають на рішення запросити кандидата на наступний етап. Тож пам’ятайте: співбесіда починається не в момент зустрічі, а з першого контакту з рекрутером 😉

Європейська компанія в пошуках Бухгалтера, який спеціалізується на роботі з ФОП! 💼📌 У завдання входитимуть:- комплексне ...
30/07/2026

Європейська компанія в пошуках Бухгалтера, який спеціалізується на роботі з ФОП! 💼

📌 У завдання входитимуть:
- комплексне ведення бухгалтерського та податкового обліку ФОПів на 2 та 3 групі;
- підготовка і здача бухгалтерської, статистичної та податкової звітності;
- взаємодія з контролюючими органами;
- кадровий облік;
- комунікація з замовниками, ФОПами, надання консультацій та роз'яснень;
- обробка первинної документації;
- сплата податків за допомогою «клієнт-банкінгу», створення актів про взаєморозрахунки ФОПів.

📌 Ми пропонуємо:
- комфортний офіс в центрі Львова, обладнаний генераторами та укриттям;
- оплачувані відпустки та лікарняні, додаткові вихідні за рахунок компанії;
- сучасне та зручне технічне забезпечення;
- корпоративний відпочинок, тренінги та курси англійської мови.

Якщо ви уважні до деталей та бажаєте стати частиною команди, де цінують професіоналізм - надсилайте резюме! 📩

Багато хто думає, що після 10–15 років у професії роботодавці самі стоятимуть у черзі, проте реальність часто не збігаєт...
29/07/2026

Багато хто думає, що після 10–15 років у професії роботодавці самі стоятимуть у черзі, проте реальність часто не збігається з очікуваннями 💭

🔸 Що більше досвіду має кандидат, то вужчим стає коло вакансій, які йому дійсно підходять - компанії довше обирають таких спеціалістів, уважніше оцінюють їхню експертизу, а іноді просто не мають бюджету або задач, які відповідають їхньому рівню. Тож ситуація, коли Senior-фахівець шукає роботу кілька місяців - зовсім не рідкість.

🔸 Водночас і кандидат із меншим досвідом не завжди має перевагу - якщо його навички не відповідають потребам бізнесу, роки роботи теж не допоможуть.

🔸 Саме тому сьогодні вирішальним фактором є не кількість років у резюме, а те, яку цінність ви можете принести компанії.

Досвід - це сильна перевага, але він не відкриває всі двері автоматично. Важливо вміти показати свої результати, адаптуватися до змін ринку та знаходити вакансії, де ваша експертиза справді буде потрібна 😉

Ідеальна вакансія не завжди потрапляє на сайти з пошуку роботи. Деякі пропозиції знаходять кандидатів раніше. Саме тому ...
28/07/2026

Ідеальна вакансія не завжди потрапляє на сайти з пошуку роботи. Деякі пропозиції знаходять кандидатів раніше.

Саме тому ми запустили Talent Pool - базу кандидатів, які першими отримують інформацію про нові кар'єрні можливості!

Чому варто заповнити форму вже зараз?
Коли наші партнери відкривають нові позиції, ми спочатку звертаємося до бази кандидатів. Тому ви можете отримати персональну пропозицію ще до того, як вакансія з’явиться у відкритому доступі.

✔ Пріоритетний розгляд вашого резюме
✔ Персональний підбір вакансій
✔ Супровід рекрутера на кожному етапі

Не чекайте, поки вакансія знайде вас випадково - заповнюйте форму в біо профілю вже сьогодні, і ми зв’яжемося з вами, щойно з’явиться можливість, яка відповідатиме вашому досвіду та кар’єрним цілям! 📩

Шукаємо Бренд-менеджера / Амбасадора бренду для ресторану «Органіка»! Для нашого партнера ми шукаємо людину, яка стане п...
17/07/2026

Шукаємо Бренд-менеджера / Амбасадора бренду для ресторану «Органіка»!

Для нашого партнера ми шукаємо людину, яка стане публічним обличчям бренду, допоможе розвивати його за межами ресторану та об’єднає навколо себе спільноту людей, яким близькі цінності здорового способу життя.

📌 Ми пропонуємо:
- конкурентну заробітну плату у розмірі 2000 $ ;
- повну зайнятість у Львові;
- можливість стати головним амбасадором бренду, який активно розвивається;
- свободу реалізовувати власні ідеї та впливати на розвиток бренду;
- команду, яка підтримує ініціативність і креативність.

📌 У цій ролі ви будете:
- створювати фото- та відеоконтент;
- вести блог про здорове харчування та wellness;
- брати участь у зйомках, заходах і колабораціях;
- співпрацювати з інфлюенсерами та партнерами;
- формувати сильну спільноту навколо «Органіки».

📌 Ми будемо раді знайомству, якщо ви:
- маєте досвід у створенні контенту та веденні соцмереж;
- комфортно почуваєтеся перед камерою;
- поділяєте цінності здорового способу життя;
- вмієте працювати самостійно та доводити ідеї до результату.

Надсилайте своє резюме - можливо, саме ви станете новим голосом та обличчям бренду «Органіка»! 🌱

Вакансія - це лише перше знайомство з компанією. Але деякі очікування роботодавці не прописують прямо. І не тому, що хоч...
09/07/2026

Вакансія - це лише перше знайомство з компанією. Але деякі очікування роботодавці не прописують прямо. І не тому, що хочуть когось обдурити - просто часто це речі, які здаються роботодавцю очевидними.

Ось що нерідко мають на увазі:

«Шукаємо проактивну людину»
👉 Не чекайте покрокових інструкцій. Ми очікуємо, що ви будете пропонувати рішення, а не лише помічати проблеми.

«Стресостійкість»
👉 Бувають дедлайни, зміни пріоритетів і форс-мажори. Важливо не те, що вони виникають, а як ви реагуєте.

«Готовність швидко навчатися»
👉 Ми не очікуємо, що ви знатимете все. Але хочемо бачити бажання розбиратися й освоювати нове без постійного контролю.

«Командний гравець»
👉 Уміння працювати з людьми іноді важливіше за технічні навички. Комунікація, повага та відповідальність - це не бонус, а необхідність.

«Гнучкість»
👉 Не завжди все буде за планом. Здатність швидко адаптуватися стала в наш час однією з найцінніших навичок.

Найважливіше правило: не бійтеся ставити запитання на співбесіді, адже чим більше ви дізнаєтеся про умови до оферу, тим вища ймовірність, що нова робота справді відповідатиме вашим очікуванням!

Резюме - це, здається, найпростіша частина пошуку роботи. Але саме навколо нього найбільше міфів: “треба більше досвіду”...
26/06/2026

Резюме - це, здається, найпростіша частина пошуку роботи. Але саме навколо нього найбільше міфів: “треба більше досвіду”, “одна сторінка = правило”, “гарний дизайн вирішує все”. Де тут правда, а де - перебільшення? Розбираємо 👇

“Резюме показує, як ти думаєш” - ✔ Правда
Не напряму, але через структуру, логіку і акценти це дуже читається.

“Чим довше резюме, тим краще” - ❌ Міф
Довжина не додає сили. Зайва інформація лише з’їдає увагу.

“Хороше резюме гарантує співбесіду” - ❌ Міф
Навіть сильні кандидати “випадають” через нерелевантність під конкретну роль або перевантаження текстом.

“Досвід важливіший за формулювання” - ✔ Правда
Але погано описаний сильний досвід виглядає слабшим, ніж є насправді.

“Якщо немає великих компаній у досвіді - резюме слабке” - ❌ Міф
Роль і результат важливіші за назву компанії. Іноді сильні кейси приходять із зовсім не гучних місць роботи.

Резюме важливе, але воно лише відкриває можливість показати себе, а не визначає фінальний результат!

Якщо ви уважні до деталей, любите працювати з аналітикою та хочете впливати на фінансову ефективність бізнесу - можливо,...
23/06/2026

Якщо ви уважні до деталей, любите працювати з аналітикою та хочете впливати на фінансову ефективність бізнесу - можливо, саме ця вакансія для вас 👇

Шукаємо Економіста, здатного старанно працювати над поставленими задачами!

📌 Ваші задачі:
— робота з банківськими рахунками та платіжними системами;
— комунікація з банківськими організаціями шляхом листування та дзвінків;
— щоденна перевірка на поштах банківської кореспонденції;
— щомісячне формування документації для формування бухгалтерського обліку;
— здійснення оплат постачальникам, виплата заробітньої плати, сплата податків та інші оплати операційної діяльності;
— ведення звітності в обліковій системі;
— контроль обороту компанії та перевірка взаєморозрахунків.

📌 Що Ви отримаєте, приєднавшись до команди:
— комфортний графік роботи 5/2, 10:00 - 19:00;
— релокейт-пакет для кандидатів з інших міст;
— оплачувані курси, книги, тренінги, сертифікації;
— оплачувані відпустки та лікарняні;
— комфортний офіс у ближньому центрі Львова та сучасне обладнання;
— корпоративний відпочинок, тренінги, викладач англійської мови.

Шукаєте перспективну та стабільну роботу? Тоді надислайте резюме просто зараз! 📩

Address

Антоновича 48
Lviv

Opening Hours

Monday 10:00 - 19:00
Tuesday 10:00 - 19:00
Wednesday 10:00 - 19:00
Thursday 10:00 - 19:00
Friday 10:00 - 19:00

Telephone

+380965079979

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when King Star Alliance posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to King Star Alliance:

Shortcuts

Share