Бухгалтерские услуги "Консалтинг- ЛЮКС", Улица Малая Морская, 108/5, офис 544, Mykolaiv (2026)

09/03/2023

Які суми виплат та на яких умовах підприємці можуть одержати за працевлаштування безробітних ⁉️
⠀
Спочатку розглянемо загальні правила.
⠀
📍 Виплати не нададуть, якщо роботодавець має заборгованість перед бюджетом понад 6 місяців або будь-яку заборгованість з ЄСВ чи борг з виплати заробітної плати.
⠀
📍 Для отримання компенсації роботодавець має 2 місяці з дня працевлаштування безробітної особи для того, аби звернутися до центру зайнятості за місцем провадження діяльності.
⠀
📍Якщо звільнити працівника, за якого одержували компенсацію, до закінчення встановленого строку збереження гарантій зайнятості за угодою сторін, то роботодавець муситиме повернути всю суму одержаних коштів.
⠀
1️⃣ Компенсація витрат на сплату єдиного внеску.
⠀
У разі працевлаштування за направленням центру зайнятості безробітного мінімум на 2 (❗️) роки роботодацю відшкодовуватимуть витрати на сплату єдиного внеску, що нараховувався на заробіток такої особи, але не більше подвійного розміру мінімального страхового внеску за місяць (наразі це 2948 грн).
⠀
‼️Загальна тривалість виплати - 12 місяців упродовж 2 років.
⠀
Але не за всіх безробітних можна отримати даний вид компенсацій. Існує перелік категорій осіб, які підпадають під дану виплату.
⠀
2️⃣ Компенсація 50% витрат на зарплату.
⠀
Така виплата для роботодавців, які візьмуть на роботу за направленням центру зайнятості строком не менше ніж на 1 рік:
⠀
✔️ особу з інвалідністю, яка не досягла пенсійного віку;
⠀
✔️ учасника бойових дій;
⠀
✔️ особу, якій до настання права на пенсію за віком залишилось не більше як 5 років.
⠀
‼️ Величина місячної компенсації - 50% фактичних витрат на оплату праці, але не більше мінімальної зарплата (наразі 6700 грн).
⠀
Загальна тривалість виплати - 6 місяців.
⠀
3️⃣ Виплата в розмірі 50% мінзарплати.
⠀
📍 Запрацює тільки з 29 квітня 2023 року.
⠀
Це буде фіксована виплата, що не залежить від фактичних витрат і дорівнює половинному розмірі мінімальної зарплати - 3350 грн.

Не забудьте поставити ❤️і читайте продовження в коментарях. 👇

25/02/2023

Чи варто зараз відкривати ФОП ⁉️Це питання час від часу виникає у багатьох підприємців. Чи може почекати кращих часів? Коли життя буде більш стабільне, грошей буде трішки більше, умови будуть сприятливішими.
⠀
Але ж тим і відрізняються наші підприємці 🇺🇦, що вони вміють ризикнути, добре порахувавши показники своєї діяльності.
⠀
📍Тим паче зараз умови для роботи малих підприємців дуже лояльні.
⠀
ФОПи 1 та 2 групи можуть не сплачувати податки. Для підприємців на 3 групі єдиного податку діє пільгова ставка 2% замість 5%.
⠀
❗️Процес реєстрації здійснюється онлайн за допомогою електронного ключа. Не потрібно ходити до державного реєстратора та у податкову особисто. Основні документи ФОП отримує в електронному вигляді.
⠀
☝️ ДПС на своєму офіційному 23 лютого 2023 року розмістила нагадування громадянам про необхідність реєстрації суб’єктами господарювання у разі здійснення господарської діяльності з продажу товарів (надання послуг).
Посилання додаю https://tax.gov.ua/media-tsentr/novini/656614.html
⠀
📍Наша компанія «КОНСАЛТІНГ-ЛЮКС» допоможе вам при виборі КВЕДІВ, системи оподаткування та зареєструє ФОП в найкоротші терміни.
⠀
Для замовлення даної послуги пишіть у Direct. 👩🏻‍💻🧑‍💻

#відкриттяфоп #бухгалтерськийсупровід #бухгалтерськіпослуги #закриттяфоп

16/02/2023

В цьому році для багатьох платників податків з’явилось нове поняття мінімальне податкове зобов’язання (МЗП) ❗️
⠀
Що ж це таке ⁉️
⠀
Це той мінімум податків, який особа, що володіє чи користується сільгоспугіддями, має сплатити до бюджету з огляду на площу землі та її нормативну грошову оцінку.
⠀
📍Першим роком, за який треба визначати МПЗ, є 2022.
⠀
Формули обчислення МЗП залежать від того, проведена нормативна грошова оцінка земельної ділянки чи ні.
⠀
✅ Для земділянок, НГО яких проведено, МПЗ = нормативна грошова оцінка з урахуванням коефіцієнта індексації 𝗞 відповідний коефіцієнт М кількість календарних місяців, протягом яких земля у власності, оренді, користуванні / 12.
⠀
✅ Для земділянок, НГО яких не проведено, МПЗ= нормативна грошова оцінка 1 га рілля по Автономній Республіці Крим або області з урахуванням коефіцієнта індексації, визначеного для справляння плати за землю 𝗦 площа земельної ділянки K відповідний коефіцієнт * М кількість календарних місяців, протягом яких ділянка у власності, оренді, користуванні/ 12.
⠀
❗️Для розрахунку МЗП за 2022 та 2023 роки використовуємо пільгову ставку 0,04. А ФОПи, що працюють у 4 групі, орієнтуються на ставку 0,02.
⠀
📍Обчислювати МЗП необхідно лише за той період, коли аграрій володів чи користувався сільгоспугіддями.
⠀
☝️До бюджету сплачуємо додатну різницю між обчисленим МПЗ та сумою сплачених податків.
⠀
📍Для звітування особливої декларації не встановлено. Ці функції реалізовано у складі звітності з основного податку, щодо якого обчислюють МПЗ.
⠀
✅ Аграрії-прибутківці - в окремому додатку до декларації з податку на прибуток за 2022 рік;
⠀
✅ ФОПИ 1,2,3 групи - у додатку 2 до декларації платника єдиного податку за 2022 рік;
⠀
✅ Юридичні особи 3 групи - у додатку до декларації платника єдиного податку за 2022 рік;
⠀
✅ 4 група - у додатку 3 до декларації платника єдиного податку 4 групи на 2023 рік;
⠀
✅ спрощенці за ставкою 2% - у розділі ІІ до декларації платника єдиного податку за грудень 2022 року;
⠀
✅ фізособи-загальносистемники - у спеціальному додатку МПЗ до декларації про майновий стан і доходи за 2022 рік.

14/01/2023

Як змінилися суми податків та дозволені обсяги доходів для ФОП на спрощеній системі оподаткування у 2023 році ⁉️
⠀
Дуже важливим критерієм перебування на спрощеній системі оподаткування є граничний обсяг доходу, який відповідає кожній групі єдиного податку.
⠀
На 2023 рік встановлені наступні суми граничного обсягу доходу:
⠀
1️⃣ група - 1 118 900 грн;
⠀
2️⃣ група - 5 587 800 грн;
⠀
3️⃣ група 2% (на час дії воєнного стану) - не обмежено;
⠀
3️⃣ група - 7 818 900 грн.
⠀
В зв’язку із зростанням мінімальної заробітної плати суми єдиного податку теж збільшились❗️З 1 січня єдиний податок та ЄСВ для ФОП становить:
⠀
📍1 група - ЄП- не більше 10% прожиткового мінімуму - 268,40 грн, ЄСВ - 1474 грн;
⠀
📍 2 група - ЄП - не більше 20% мінімальної заробітної плати - 1340 грн, ЄСВ - 1474 грн;
⠀
📍 3 група - ЄП - 2% або 3%+ПДВ або 5% від обсягу отриманого доходу (в залежності від обраної системи), ЄСВ - 1474 грн.
⠀
Дізнатись про свою групу оподаткування та ставку єдиного податку (для тих, хто забув 😉), ви можете в електронному кабінеті платника податків. Додаю посилання для тих, кому необхідно https://cabinet.tax.gov.ua/login
⠀
І нагадую, ❗️що єдиний соціальний внесок сплачується до 20 числа місяця, наступного за кварталом. Але ви можете сплачувати також щомісяця.
⠀
А єдиний податок 1 та 2 група сплачують не пізніше 20 числа (включно) поточного місяця, а 3 група - протягом 10 днів, що настають за граничним строком подання Декларації.
⠀
Зберігайте, щоб не забути і дякую за ❤️-подяку ☺️

Для замовлення подання річної звітності або запису на консультацію пишіть у Direct.

#бухгалтерськийсупровід #бухгалтерськіпослуги #бухгалтерськіконсультації

08/01/2023

Річна звітність за 2022 рік для ФОП. В цьому році питань більше, ніж будь-коли. Чи потрібно подавати, якщо ФОП весь рік не працював і не платив податки ⁉️ Як подати, якщо податки сплачені лише за три місяці❓Що робити, якщо в кабінеті платника висить великий борг з єдиного податку❓
⠀
Найголовніше ❗️Звітність за 2022 рік необхідно подати ВСІМ ФОПам незалежно від обраної системи оподаткування, ставки єдиного податку та від того, працював ФОП весь рік чи один місяць та сплачував податки чи ні.
⠀
📍Разом з річним звітом платникам ЄСВ обов’язково необхідно подати додаток ЄСВ.
⠀
Зараз у всіх тих, хто протягом року платив ЄСВ, в кабінеті платника податку є переплата. Після подання звіту картка перерахується.
⠀
📍 У багатьох платників єдиного податку, хто не платив, зараз є податковий борг, тому що є щомісячні нарахування.
⠀
✅ Тому дуже важливо правильно подати річний звіт і відобразити лише ті місяці, за які ви платили єдиний податок. ❗️
⠀
📍Платникам єдиного податку 1 та 2 груп подати декларацію необхідно не пізніше 1 березня 2023 року.
⠀
📍Платникам єдиного податку 3 групи (не спец режим) - не пізніше 9 лютого 2023 року.
⠀
📍Платники єдиного податку на 3 групі за ставкою 2% звітують за грудень з додатком ЄСВ за рік до 20 січня 2023 року.
⠀
📍ФОПИ-загальносистемники подають звіт до 9 лютого 2023 року.
⠀
Якщо потрібна допомога в поданні річної звітності, пишіть в Direct. ✍️

І дякую за ❤️😉

#бухгалтерськийсупровід #бухгалтерськіпослуги #бухгалтерськіконсультації

31/12/2022

Ми живі. Ми навчилися цінувати кожну мить, не відкладати життя і моменти радощів на потім, ми навчилися говорити про своє кохання, свої слабкості, свій біль.

Ми відчуваємо, хто наші друзі і на що вони здатні, ми переосмислили все своє життя.

Тепер ми знаємо, що зовсім чужі можуть за короткий строк стати дуже рідними, ми знаємо, як сильно можемо кохати, вірити, мріяти.

Ми розуміємо, що таке взаємодопомога, підтримка, співчуття, єдність. Ми можемо поділитися навіть тоді, коли у самого майже нічого не залишилось.

Ми стали сильнішими, мудрішими, витривалішими. Ми усвідомили нашу волю, силу, прагнення, жагу і цінність нашої свободи. Ми знаємо, що ми пройдемо цей шлях до перемоги і розквітнемо ще більше!
А тому велика подяка, шана й уклін кожному українцю, кожному воїну ЗСУ, який щоденно виборює наше майбутнє!

З наступаючим Новим роком - роком нашої перемоги! 💙💛 Миру, щастя, натхнень та прагнень, великого справжнього кохання, здоров’я та витримки!

Все буде Україна 🇺🇦

23/12/2022

Кому обов’язково необхідно мати термінал з 1 січня 2023 року?
⠀
📍Із 1 січня 2023 року торгівці, які провадять господарську діяльність у населених пунктах з чисельністю понад 25 тис.осіб, мають забезпечити розрахунок через платіжні термінали за товари та послуги.
⠀
Для населених пунктів з чисельністю менше 25 тис.осіб встановлені наступні етапи переходу:
⠀
📍 з 1 січня 2024 року - з чисельністю від 5 до 25 тис.осіб;
⠀
📍 з 1 січня 2025 року - з чисельністю менше, ніж 5 тис.осіб.
⠀
❗️Для ФОПів-єдинників 1 групи, торговців, які використовують торгові автомати, провадять виїзну торгівлю, продають власноручно вирощену або відгодовану продукцію, діє пільга. Вони повинні впровадити платіжні термінали до 01.01.26 року.
⠀
Хто ще може працювати без терміналу з 01.01.23 року ⁉️
⠀
Торговці, які провадять господарську діяльність на територіях, які перебувають в районі проведення бойових дій (тимчасовій окпації) та протягом трьох місяців після припинення бойових дій на таких територіях, звільнення від оточення.
⠀
А що буде, якщо не виконати цю вимогу ❓
⠀
Ст.163 КУпАП визначено, що порушення порядку проведения готівкових розрахунків за товари (послуги), у тому числі недотримання установлених законодавством вимог щодо забезпечення можливості розрахунків за товари (послуги) з використанням електронних платіжних засобів -
⠀
✔️Тягне за собою накладення штрафу на ФОП або посадових осіб юридичної особи від 100 до 200 нмдг (1700-3400 грн).
⠀
✔️Друге таке порушення протягом року - від 500 до 1000 нмдг (8500 -17000 грн).
⠀
📍Також у разі порушення законодавства про захист прав споживачів суб’єкти господарювання несуть відповідальність за обмеження або відмову в реалізації прав споживачів у розмірі 500 нмдг - 8500 грн.
⠀
Тому поставтеся до цього серйозно та відповідально. Ці всі норми діятимуть зараз, під час воєнного стану.

#бухгалтерськийсупровід #бухгалтерськіконсультації #бухгалтерськіпослуги

10/11/2022

Починаючи з 24 лютого 2022 року багато українських громадян знайшли прихисток в інших державах. Хтось живе на допомогу, яку отримує від іноземної держави, а хтось продовжує вести свою підприємницьку діяльність та отримує доходи на розрахунковий рахунок ФОП, працюючи віддалено з іншої країни.
⠀
Давайте розбиратися, чи потрібно цим вимушеним переселенцям сплачувати податки і якщо так, то в якій країні. ⁉️
⠀
Проблему оподаткування необхідно розглядати з обох боків:
⠀
1️⃣ як оподатковуються доходи в країні перебування;
⠀
2️⃣ як ці доходи оподатковуються в Україні 🇺🇦
⠀
Щоб зрозуміти, чи треба сплачувати податки в іноземній державі, треба визначитися, чи маєте ви статус податкового резидента.
⠀
Увага ‼️ Кожна країна встановлює свої критерії та правила податкового резиденства і вам обов’язково це потрібно вивчати у кожній конкретній країні перебування.
⠀
Наведу загальні критерії, які у більшості європейскьких країн є схожими.
⠀
☑️ Підраховується кількість днів перебування у країні протягом року. В основному для присвоєння статусу «податкового резидента» необхідно перебувати в країні понад 183 дні.
⠀
☑️ Визначається наявність центру життєвих та економічних інтересів.
⠀
☑️ Визначається наявність постійного місця проживання.
⠀
Так от, за всіма цими критеріями, більшість європейських країн вже вважає українців податковими резидентами і хоче бачити сплату податків з сум доходу в свій бюджет.
⠀
🤔 Але податковий рік триває з січня по грудень, тому час на отримання роз’яснень перед річним декларуванням ще є.
⠀
А що стосовно матеріальної допомоги в іншій державі, яку отримають українці ⁉️
⠀
Згідно ПКУ резиденти, які отримують іноземні доходи, зобов’язані включити цю суму до річного оподатковуваного доходу та подати декларацію за підсумками податкового року.
⠀
Тобто, за діючим ПКУ виплати, надані особам, які зараз знаходяться в інших державах, включаються до їх оподатковуваного доходу.
⠀
Але всі ми сподіваємось, що це питання вирішиться найближчим часом на законодавчому рівні та ці отримані суми будуть звільнені від оподаткування в Україні.

#бухгалтерськіпослуги #бухгалтерськіконсультації #бухгалтерськийсупровід

22/07/2022

Дуже багато роботодавців задаються питанням стосовно своїх робітників, які виїхали за кордон або переїхали до іншого регіону. Як правильно оформити з ними стосунки, якщо вони не мають змоги або бажання працювати, але звільнятись не хочуть ❓
⠀
На даний момент існує 3️⃣ умови, за яких працівник може піти у відпустку без збереження заробітної плати.
⠀
1️⃣ Через карантин. Ця норма існує вже довго і діє до заканчіння карантину, тобто до 31.08.2022 року (якщо не буде продовжено далі) на підставі ч.3 ст.26 Закону про відпустки.
⠀
2️⃣ Через воєнний стан - на підставі ч.3 ст.12 Закону 2136, ч.1 ст.26 Закону про відпустки.
⠀
📍 Надається за заявою працівника, але роботодавець має право відмовити у її наданні.
⠀
📍 Надається у рамках дії воєнного стану.
⠀
📍 Може надаватись будь-якому працівнику.
⠀
📍 Включається до стажу, що дає право на щорічну основну відпустку.
⠀
3️⃣ З 19 липня 2022 року з’явилась нова підстава для відпустки без збереження заробітної плати згідно ч.4 ст.12 Закону 2136. Що це за відпустка ❓
⠀
📍 Надається у період дії воєнного стану.
⠀
📍 За заявою працівника, який виїхав за межі території України або набув статусу внутрішньо переміщеної особи.
⠀
📍 Тривалість вказується в заяві, але не більше 90 календарних днів.
⠀
📍 Надається в обов’язковому порядку, отже, роботодавець не може відмовити в її наданні.
⠀
📍 Не включається до стажу, що дає право на щорічну основну відпустку.
⠀
Для оформлення будь-якого виду відпустки обов’язково працівник повинен надати заяву, а роботодавець скласти наказ.
⠀
Скорішої нам перемоги 🇺🇦, відтворення бізнесу та зростання. Для замовлення бухгалтерського супроводу пишіть у Direct.

#бухгалтерськіпослуги #бухгалтерськийсупровід

24/06/2022

Вже ні для кого не є секретом, що фактичні перевірки під час воєнного стану можливі. І саме ці перевірки більш за все недолюблюють платники податків, тому що вони відбуваються без попередження.
⠀
Так до кого може прийти фактична перевірка ❓
⠀
До юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців, які:
⠀
✅ провадять розрахункові операції в готівковій та/або безготівковій формі з використанням електронних платіжних засобів із застосуванням РРО/ПРРО;
⠀
✅ здійснюють касові операцї;
⠀
✅ вироблять, купують, продають підакцизні товари;
⠀
✅ провалять діяльність, яка належить ліцензуванню;
⠀
✅ є роботодавцями.
⠀
Отже, ми бачимо, що коло тих, до кого можуть завітати перевіряючі органи, зовсім не мале.
⠀
А які ж можуть бути підстави для проведення фактичних перевірок ❓
⠀
📍якщо отримана інформація про можливі порушення від державних органів або органів місцевого самоврядування;
⠀
📍 як наслідок перевірки вашого контрагента при виникненні підозри про «можливі порушення законодавства»;
⠀
📍 на звернення покупця (а під час воєнного стану він може звернутись до ДПС просто за телефоном 😬), якщо ви відмовили йому у можливості розрахунків платіжною карткою, не застосували РРО/ПРРО під час розрахунку за продаж підакцизної продукції;
⠀
📍 за неподання обов’язкової звітності про використання РРО/ПРРО, розрахункових книжок;
⠀
📍 за наявності інформації про порушення вимог щодо виробництва, обліку, зберігання, транспортування спирту, алкогольних напоїв, тютюнових виробів;
⠀
📍 якщо виявлено порушення за результатами попередньої перевірки;
⠀
📍за наявності інформації про порушення оформлення трудових відносин, виплата зарплати без офіційних нарахувань тощо.
⠀
❗️Строк фактичної перевірки не має перевищувати 10 діб, але його можуть продовжити ще на 5 діб.
⠀
Отже, навіть зараз при здійсненні підприємницької діяльності, ви повинні подбати про те, щоб ваші господарські документи були оформлені вірно у відповідності до чинного законодавства.
⠀
Для отримання консультації про варіанти співпраці з нами пишіть ✍️ у Direct. Ми на зв’язку 🇺🇦
⠀
І дякую за ♥️, якщо мій пост був корисний або ви його зберегли.

#бухгалтерськіпослуги #бухгалтерськийсупровід #облікфоп

29/05/2022

Посилення захисту прав працівників з 27 травня згідно Закону 2253 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення захисту прав працівників». Що змінилося❓
⠀
Забороняється 🚫 будь-яка дискримінація у сфері праці, пряме або непряме обмеження прав працівників залежно від раси, кольору шкіри, політичних, релігійних та інших переконань, статі, віку, стану здоров’я, інвалідності….
⠀
📍Особи, які вважають, що зазнали дискримінації у сфері праці, мають право звернутись зі скаргою до відповідних органів влади, їх посадових осіб, Уповноваженого ВРУ з прав людини та/або до суду.
⠀
‼️ Колективний договір укладається тепер не тільки юридичною особою, а і фізичною особою, яка використовує найману працю. При укладанні такого договору він стає обов’язковим і для фізичної особи, і для її найманих працівників.
⠀
📍 Стороною колективного договору від роботодавця тепер виступає одна з таких осіб:
✔️власник;
✔️ уповноважений ним орган (керівник);
✔️ фізособа, яка використовує найману працю;
✔️ уповноважені представники наведених вище осіб.
⠀
📍 Окремий колективний договір більше не може укладатися в окремих структурних підрозділах юрособи.
⠀
✅ На новоствореному підприємстві колективний договір укладається за ініціативою однієї з сторін. Тобто, якщо ініціативи не буде, колективний договір може не укладатися.
⠀
‼️Роботодавець зобов’язаний ознайомити працівників до початку роботи з укладеним трудовим договором та протягом тижня після укладання колективного договору (або внесення змін до нього).
⠀
✔️ Колективний договір має бути доступний для всіх зацікавлених осіб.
⠀
📍Якщо при співбесіді ви відмовляєте в прийнятті на роботу, особа має право вимагати письмове (❗️) повідомлення про причину відмови.
⠀
✅В зв’язку з тим, що наявність колективного договору не обов’язкова, то штрафів за його відсутність не може бути.
⠀
Але ❗️ Якщо представники трудового колективу будуть ініціювати колективні переговори, а керівник підприємства або ФОП будуть ухилятися від цього, то штрафи будуть до 10 НМДГ (170 грн). Також буде адміністративна відповідальність від 3 до 10 НМДГ (51-170 грн).
⠀
Для замовлення кадрового обліку або повного супроводу пишіть у Direct.🤗

19/05/2022

Всі ‼️ роботодавці зобов’язані нараховувати індексацію на заробітну плату. Що ж це таке ❓
⠀
Індексація заробітної плати - це компенсація втрати вартості коштів у зв’язку з інфляційними процесами.
⠀
Увага ❗️Запровадження воєнного стану не впливає на необхідність нарахування індексації.
⠀
📍 Щоб визначити суму нарахування індексації, треба дохід, який підлягає індексації, помножити на коефіцієнт індексації.
⠀
Зарплату індексують в межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб ( ст.2 Закону про індексацію, п.4 Порядку 1078). Частину зарплати, яка перевищує прожитковий мінімум, не індексують.
⠀
В 2022 році розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб становить:
⠀
- січень-червень - 2481 грн;
⠀
- липень-листопад - 2600 грн;
⠀
- грудень - 2684 грн.
⠀
📍 Коефіцієнт індексації треба розраховувати. Для цього необхідно знати місяць підвищення посадового окладу.
⠀
✅ Базовим місяцем вважається тільки місяць підвищення окладу. У разі підвищення зарплати тільки за рахунок надбавки, доплати, премії без підвищення окладу суму вндексацї не зменшують на розмір такого підвищення.
⠀
✅ Зменшення окладу не змінює базовий місяць.
⠀
📍 Право на індексацію наступає, коли приріст індексу споживчих цін більше 103 %.
⠀
Чи можна не нараховувати індексацію❓ Можна, якщо підвищити оклад. Але підвищення обов’язково повинно бути більше індексації.
⠀
Отож, роботодавцю все рівно необхідно слідкувати за цим, щоб уникнути можливих штрафних санкцій.
⠀
📍 Фінансова відповідальність за непроведення індексації - 10 мінімальних заробітних плат (зараз це 65000 грн) за кожного працівника.
⠀
Дякую за ♥️ та нагадую, що наша компанія «КОНСАЛТІНГ-ЛЮКС», окрім повного бухгалтерського супроводу, надає послугу «кадровий облік», яка містить нарахування заробітної плати, лікарняних, декретних, відпусток та складання всіх кадрових документів. Для уточнення деталей пишіть у Direct.

#бухгалтерськіпослуги #бухгалтерськийсупровід

Бухгалтерские услуги "Консалтинг- ЛЮКС"

09/03/2023

25/02/2023

16/02/2023

14/01/2023

08/01/2023

31/12/2022

23/12/2022

10/11/2022

22/07/2022

24/06/2022

29/05/2022

19/05/2022

Address

Website

Alerts

Shortcuts

Share

Category