18/09/2026
¡Atención, empresario venezolano! Si no tienes la descripción de cargos de tu personal por escrito, tu empresa está en riesgo ante una fiscalización. “Muchos creen que es un simple formato, pero en Venezuela un contrato de trabajo sin funciones explícitas es un peligro. Ante una inspección del Ministerio del Trabajo, una acusación de desmejora laboral o para cumplir con los delegados de prevención de la LOPCYMAT, necesitas demostrar qué hace exactamente cada trabajador. Si no está por escrito, legalmente no puedes exigir cumplimiento.” “Este documento delimita responsabilidades reales, te respalda ante reclamos, diferencia a los empleados, puestos de trabajo y blinda jurídicamente tu negocio.”No esperes a tener una multa o una citación en la Inspectoría para ordenar tu negocio”. Talenthum Valores te acompaña, te asesora para diseñar las descripciones de cargos de tu empresa. Para Servirte💫Contáctanos: [email protected] WhatsApp +58 424 4235673