18/08/2026
ĐỪNG CHỜ NGƯỜI KHÁC TRUYỀN LỬA – HÃY LÀ NGƯỜI BẮT ĐẦU 🔥
Bài đào tạo tự chị Tracy Trường Nguyễn – Cựu Chủ tịch BNI Success, về một câu hỏi tưởng đơn giản:
"Điều gì tạo nên một team mạnh?"
Có phải là một team tập hợp thật nhiều người tài năng?
Chưa chắc.
Một team có thể có rất nhiều người giỏi, nhưng nếu "việc ai nấy làm”, thiếu kết nối và không hỗ trợ lẫn nhau, thì đó mới chỉ là một "nhóm những người giỏi", chưa chắc đã là một team mạnh.
Một team thực sự mạnh là nơi các thành viên biết kết nối – đồng hành – hỗ trợ – và cùng nhau phát triển.
Chị Tracy chia sẻ một hình ảnh rất thú vị về 3 kiểu người trong một tập thể:
🔥 Người tự bốc cháy: luôn nhiệt huyết, chủ động, tích cực và có khả năng truyền cảm hứng cho người khác.
🔥 Người cần được châm lửa: có thể ban đầu chưa chủ động, nhưng khi được truyền cảm hứng và tạo động lực, họ sẵn sàng hết mình và cống hiến.
💨 Người không bắt lửa: dù được trao cơ hội vẫn thường nhìn thấy khó khăn trước tiên: “Không làm được đâu”, “Khó lắm”, “Chắc không thành công đâu”… và đôi khi còn khiến năng lượng của cả team đi xuống.
Nhưng điều quan trọng không phải là team của chúng ta đang có bao nhiêu người thuộc mỗi kiểu.
Điều quan trọng hơn là:
**BẢN THÂN MÌNH ĐANG LÀ AI TRONG TEAM?**
Trong BNI, đôi khi chúng ta tự hỏi:
*Tại sao chưa ai trao cơ hội kinh doanh cho mình?
* Tại sao ít người chủ động 1-2-1 với mình?
* Tại sao team mình chưa gắn kết?*
Nhưng thay vì nhìn ra bên ngoài, hãy thử nhìn vào gương:
- Mình đã chủ động 1-2-1 với người khác chưa?
- Mình đã thật sự hiểu khách hàng mục tiêu của đồng đội chưa?
- Mình đã chủ động tìm kiếm cơ hội kinh doanh cho họ chưa?
- Mình đã từng hỏi họ: “Anh/chị đang cần gì mà tôi có thể hỗ trợ?” chưa?
Thay đổi người khác rất khó.
Nhưng chúng ta luôn có thể bắt đầu từ chính mình.
Và “đồng hành” đôi khi chẳng phải điều gì lớn lao.
Đó có thể chỉ là đến một buổi họp đầy đủ và đúng giờ.
Là thấy đồng đội đăng một bài trên Facebook và dành vài giây để tương tác.
Là nhớ đến một thành viên khi gặp một khách hàng phù hợp với họ.
Là một cuộc 1-2-1 không phải để hoàn thành KPI, mà để thật sự hiểu: “Tôi có thể giúp gì cho business của bạn?”
Những hành động rất nhỏ ấy, khi được lặp lại đủ nhiều, sẽ tạo nên NIỀM TIN.
Và khi có niềm tin, cơ hội kinh doanh sẽ đến.
Tôi đặc biệt thích hình ảnh chị Tracy dùng để kết thúc bài chia sẻ:
* Một que diêm đứng một mình sẽ nguội lạnh.
* Một trăm que diêm đứng cạnh nhau mà không ai bắt đầu thì vẫn chỉ là một trăm que diêm lạnh.
Nhưng chỉ cần một que diêm bốc cháy, ngọn lửa có thể lan sang những que còn lại.
Vì vậy, đừng mãi hỏi:
“Ai sẽ 1-2-1 với tôi?”
“Ai sẽ mang referral đến cho tôi?”
“Ai sẽ truyền lửa cho team?”
Bởi nếu tất cả chúng ta đều chờ, ai sẽ là người bắt đầu?
🔥 **Đừng chờ người khác truyền lửa cho mình.
Hãy là người truyền lửa đầu tiên.**
Cho team của mình.
Cho doanh nghiệp của mình.
Và cho những người đang đồng hành cùng mình.
Cảm ơn bài chia sẻ rất ý nghĩa từ chị Tracy Trường Nguyễn – Cựu Chủ tịch BNI Success.