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Equipo RH

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Somos un equipo dedicado al desarrollo de soluciones de Gestión Humana y Desarrollo comunitario

28/10/2026

Participamos de Cumbre Stream San Juan Mining 2026, un encuentro que reunió a referentes de la industria minera, el sector público y el ámbito académico para conversar sobre empleo, infraestructura y desarrollo de proveedores.

El crecimiento de la minería plantea desafíos concretos: qué perfiles laborales se van a necesitar, cómo preparar a las personas para esas oportunidades y qué capacidades deben fortalecer las empresas locales para integrarse a la cadena de valor.

Estos espacios nos permiten escuchar distintas miradas, conocer las necesidades de la industria y seguir pensando cómo aportar, desde nuestra experiencia, al desarrollo de empresas y comunidades.

ProveedoresMineros TalentoMinero

26/10/2026

El Encuentro CAPRIMSA 2026 fue una excelente ocasión para conversar, reencontrarnos con colegas y conocer la proyección de las empresas mineras.

Valoramos estos espacios porque nos permiten compartir miradas y experiencias, conocer de cerca las necesidades del sector y seguir construyendo vínculos.

Gracias a CAPRIMSA por generar este encuentro y a todos los que compartieron la jornada. ¡Un gusto haber acompañado esta edición como sponsors!

CadenaDeValor

24/10/2026

Acompañamos a empresas contratistas de la minería en el diseño y la implementación de sus Planes de Gestión Social, articulando profesionales, recursos y proveedores locales para llevar adelante acciones concretas en las comunidades.

Como parte de este trabajo, coordinamos junto a Invasor Drilling Services, contratista de Vicuña, jornadas de entrenamiento en Iglesia y Jáchal, vinculadas a la seguridad en actividades de perforación y operaciones de laboratorio.

Porque implementar un Plan de Gestión Social implica mucho más que cumplir un cronograma de actividades. También requiere planificación, capacidad de gestión y decisiones que favorezcan la participación de las comunidades.

Comunidades Iglesia Jáchal SanJuan

13/10/2026

¡Fuimos parte de JAE Impacta 2026!

Una jornada llena de ideas, experiencias, encuentros y una consigna que nos encantó: «Hacé que pase».

Desde Equipo RH quisimos sumarnos a ese mensaje con algo más que nuestro acompañamiento como sponsors. Nos propusimos que quienes participaran pudieran llevarse, además de inspiración, una pequeña acción para poner en práctica.

Así nació «¿Cuál es tu próximo paso?», una actividad que invitaba a responder algunas preguntas sobre el presente laboral o emprendedor y descubrir un desafío concreto para los siguientes siete días.

Porque a veces el próximo paso es buscar una nueva oportunidad laboral, empezar una formación, darle un giro a un proyecto o simplemente animarse a hacer algo que venimos postergando.

Disfrutamos mucho compartir esta experiencia con los participantes y con gran parte de nuestro equipo, incluidos los estudiantes que hoy realizan sus pasantías con nosotros.

Gracias a JAE por la invitación y, especialmente, por el trabajo que hacen para generar estos espacios de encuentro, aprendizaje y nuevas oportunidades.

¡Nos encantó ser parte!

SanJuan

10/10/2026

Estaremos en la Jornada JAE 2026 y desde Equipo RH te hacemos una pregunta:
¿cuál es tu próximo paso?

Escaneá el QR, respondé unas preguntas y descubrí ¿Cuál es tu próximo paso?.
Te llevás una tarjeta con ideas para implementar esta semana y participás del sorteo de una mentoría gratuita.

Además, hay premios de mentorías express de empleo, emprendedurismo y negocios para los asistentes, que se estaran sorteando en el escenario.

Busca el QR en el Velódromo y Hacé que pase.

25/09/2026

En minería, una iniciativa de desarrollo comunitario no se mide solamente por la cantidad de actividades que logra poner en marcha.

El verdadero desafío está en conectar lo que una empresa busca impulsar con las capacidades, necesidades y oportunidades que existen en cada comunidad. Formación, fortalecimiento de emprendedores, desarrollo de proveedores locales o acompañamiento técnico pueden ser herramientas muy valiosas, siempre que respondan a una estrategia y a un contexto concreto.

En Equipo RH trabajamos en esa articulación: combinamos conocimiento de las comunidades, experiencia en minería y herramientas de gestión social para diseñar e implementar programas que puedan generar oportunidades reales y, al mismo tiempo, aportar a una relación más sólida entre las empresas y su entorno.

16/09/2026

Unos días para salir de San Juan, encontrarnos con la industria desde otro lugar y volver con nuevas conversaciones, ideas y vínculos.

Argentina Mining Norte nos permitió recorrer, escuchar, conversar con empresas y profesionales de distintos puntos del país y conocer otras miradas sobre una actividad que está creciendo y generando nuevos desafíos.

También nos recordó algo que forma parte de nuestra manera de trabajar: conocer el contexto importa.

Porque detrás de cada proyecto hay personas, empresas proveedoras, comunidades y realidades diferentes. Y cuanto más entendemos esas dinámicas, mejores herramientas tenemos para acompañarlas.

Nos volvimos de Salta con mucho por seguir conversando y construyendo.

DesarrolloComunitario ProveedoresLocales

11/09/2026

El 31 de agosto fuimos parte de la Mesa de Diálogo del Programa de Vinculación Académica para la Cadena de Valor Minera, organizada por CAPRIMSA y la Federación Universitaria de San Juan.

Una mesa con representantes de empresas especialmente convocadas, con presencia institucional de la UNSJ y referentes del sector. Una conversación que giró en torno a algo que atraviesa nuestro trabajo cotidiano.

Nuestra mirada fue clara: el desarrollo local no ocurre solo porque lleguen inversiones. Necesita anticipación, capacidades y articulación.

Prepararnos hoy para la minería que viene. Desarrollar empresas y profesionales que puedan participar de verdad. Y conectar a todos los que tienen algo para aportar, porque ninguno puede resolver solo lo que solo puede resolverse en conjunto.

Espacios como este son los que hacen que esas conversaciones sucedan 🤝

27/08/2026

El desarrollo comunitario no se construye a partir de acciones aisladas.

Requiere entender a la empresa, pero también conocer las dinámicas de cada comunidad, sus actores, sus capacidades, sus necesidades y las oportunidades que pueden desarrollarse de manera sostenible.

Desde Equipo RH trabajamos en ese punto de encuentro: diseñando y acompañando procesos que permitan vincular los objetivos de los proyectos con oportunidades concretas para emprendedores, proveedores y comunidades.

Eso implica escuchar antes de proponer, trabajar con información real, sostener presencia y seguimiento, y entender que no todas las comunidades necesitan lo mismo ni todos los procesos pueden abordarse de la misma manera.

Para nosotros, el desarrollo comunitario es justamente eso: construir vínculos y capacidades con método, cercanía y una mirada de largo plazo.

DesarrolloLocal ProveedoresLocales

21/08/2026

En Equipo RH seguimos fortaleciendo nuestra mirada sobre desarrollo comunitario y la gestión social de proyectos.

Nuestra socia Yanina Sisterna finalizó el Diplomado en Gerencia de Relaciones Comunitarias y Gestión de Conflictos Sociales.

Una formación que permite poner marco técnico a muchos desafíos que aparecen en el trabajo con comunidades: lectura de actores, licencia social, participación, comunicación estratégica, mecanismos de quejas y gestión preventiva del conflicto.

Esta formación nos permite seguir profundizando una línea de trabajo central para Equipo RH: acompañar procesos donde empresa, comunidad y oportunidades puedan vincularse con más claridad, más método y menos improvisación.

ProveedoresLocales GestiónSocial

Dirección

San Juan
5400

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Página web

http://www.equiporh.com.ar/

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