Ante las permanentes consultas que recibía CAINCO de sus asociados sobre información de posibles postulante para puestos, vacantes y que requerían de una asesoría integral para la evaluación y contratación de los mismos, es que se crea el Servicio Integral de CAINCO Recursos Humanos, que hoy en día presta asesoramiento y colaboración a compañías grandes, medianas y pequeñas del rubro industrial, d
el comercio y servicios. CAINCO Recursos Humanos fue creado con el fin de fomentar el desarrollo del sector empresarial a través de la implementación de un sistema integral de recursos humanos, que incluye los servicios de reclutamiento y selección del personal, elaboración de manuales de funcionales y talleres vivenciales, entre otros. CAINCO Recursos Humanos se desempeña como canalizador de la búsqueda de profesionales, se ocupa de elegir al candidato más idóneo para un cargo específico teniendo en cuenta su potencial y capacidad de adaptación, a través de entrevistas por competencia, conocimientos técnicos, aplicación de pruebas psicométricas, verificación de referencias, etc. Con todo ello, este servicio beneficia, por la un lado, al empleador que tiene una necesidad imperante de identificar en sus colaboradores tanto el talento actual como aquel que se puede desarrollar a futuro; por otro lado, se beneficia al colaborador, que en muchos casos toma decisiones equivocadas acerca del tipo de trabajo que desearía o del ambiente laboral en el que mejor se adapta. CAINCO Recursos Humanas brinda los siguientes trabajos:
- Planificación estratégica
- Elaboración de manual de funciones
- Reclutamiento y selección de personal
- Evaluaciones psicotécnicas
- Talleres vivenciales
