Claude Grenier Ressources Humaines inc.

05/08/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/mecanicien-de-vehcules-lourds-mei-assainissement/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

Fondé en 1967, 𝐌𝐄𝐢 𝐀𝐬𝐬𝐚𝐢𝐧𝐢𝐬𝐬𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭, est une entreprise qui s’impose comme étant la référence en matière d’assainissement décentralisée au Québec, notamment par ses produits de haute qualité et ses systèmes de distribution sous faible pression (SDSFP) préusinés. 𝐌𝐄𝐢 𝐀𝐬𝐬𝐚𝐢𝐧𝐢𝐬𝐬𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 est une entreprise familiale en constante évolution depuis près de 60 ans. Se spécialisant dans la fabrication de produits de béton préfabriqués et l’assemblage de stations de pompage préassemblées en usine, 𝐌𝐄𝐢 𝐀𝐬𝐬𝐚𝐢𝐧𝐢𝐬𝐬𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 compte aujourd’hui plus d’une soixantaine d’employés à son siège social et à son usine de fabrication et situés à Trois-Rivières.

Pour notre client, nous sommes actuellement à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :

𝐌𝐄́𝐂𝐀𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍(𝐍𝐄) 𝐃𝐄 𝐕𝐄́𝐇𝐈𝐂𝐔𝐋𝐄𝐒 𝐋𝐎𝐔𝐑𝐃𝐒

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Poste permanent, à temps plein : 40h/semaine, du lundi au vendredi
✅ Horaire de travail : De jour, horaire à discuter
✅ Rémunération compétitive et évolutive : Votre salaire grandira avec vous !
✅ Vacances : 3 semaines juste pour vous parce que le temps libre, c’est précieux (et le fun !)
✅ Banque de congés mobiles : Pour vous offrir plus de flexibilité
✅ Congé d'anniversaire : Question de célébrer votre journée à votre manière
✅ Cellulaire : Qui sera fourni par l’entreprise
✅ Vêtements et équipements de travail (coffre à outils complet) : Pour travailler dans les meilleures conditions
✅ Régime de retraite (RRS) : On cotise à parts égales de votre montant, jusqu'à 5% en fonction de votre ancienneté. Plus vous êtes fidèle, plus votre cotisation augmente
✅ Assurances collectives : Une couverture flexible et personnalisée selon vos besoins, payée à 50 % par l’employeur
✅ Programmes de reconnaissance : Parce que votre travail mérite d'être reconnu
✅ Programme d’aide aux employés (PAEF) : Pour vous accompagner dans toutes les situations
✅ Environnement moderne et récemment rénové : Pour un travail optimal et stimulant
✅ Activités sociales : Pour renforcer les liens entre collègues et passer de bons moments ensemble

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Détenir un DEP en mécanique de véhicules lourds ou formation équivalente
➡️ Posséder de l’expérience un minimum 5 ans d’expérience pertinente dans des fonctions similaires
➡️ Posséder de l’expérience en carrosserie pour les réparations mineures (atout)
➡️ Détenir une certification en Programme d'Entretien Préventif (PEP) (atout)
➡️ Avoir des connaissances en électricité, hydraulique et soudure
➡️ Être à l’aise avec la Suite Office
➡️ Faire preuve de minutie et de rigueur

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !

05/07/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/agent-de-services-centre-daction-benevole-de-la-moraine/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

Bien ancré dans son milieu, et ce, depuis 45 ans, le 𝐂𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐝’𝐚𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐛𝐞́𝐧𝐞́𝐯𝐨𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐌𝐨𝐫𝐚𝐢𝐧𝐞 soutient ses 220 bénévoles actifs dans leurs actions sur l’ensemble de son territoire desservi, soit, St-Luc-de-Vincennes, St-Maurice, St-Narcisse et St-Stanislas. Il rejoint l’ensemble de la population par une offre de services diversifiés dans les domaines du maintien à domicile, de la réduction de la pauvreté et l’exclusion sociale, l’accompagnement et le soutien psychosocial.

Le Centre a pour mission de promouvoir et développer l’action bénévole sur son territoire dans les différents secteurs de l’activité humaine. Il favorise un espace d’engagement bénévole autour des enjeux sociocommunautaires et humanitaires qui concernent la population de son territoire.

Pour notre client, nous sommes à la recherche d’une personne afin d’agir à titre :

𝐀𝐆𝐄𝐍𝐓(𝐄) 𝐃𝐄 𝐒𝐄𝐑𝐕𝐈𝐂𝐄𝐒

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Poste permanent à temps plein
✅ Horaire de travail : 29 heures par semaine répartis sur 4 jours incluant un vendredi matin aux trois semaines
✅ Vacances : 4 semaines payées dès l’embauche
✅ 2 semaines payées durant la période des Fêtes
✅ 14 jours fériés
✅ Régime de retraite collectif à prestation déterminée
✅ Assurances collectives complètes (50 % payées par l’employeur et 50 % par l’employé)
✅ Banque de congés de 8 jours par année (maladie et obligations familiales)
✅ Rémunération établie en fonction de l’expérience et de la grille salariale en vigueur

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Un diplôme d'études collégiales en sciences humaines, travail social ou tout autre formation jumelés à une expérience pertinente sera considérée
➡️ Bonne connaissance du milieu communautaire et bénévole
➡️ Connaissance du milieu de vie du territoire desservi
➡️ Très bonne connaissance du français
➡️ Habiletés démontrées en communication orale et écrite
➡️ Capacité de travailler en équipe et d’entretenir de bonnes relations
➡️ Capacité de coordonner une équipe de bénévoles
➡️ Connaissance informatique de la suite Office (Word, Excel, Publisher, Outlook, etc.)
➡️ Posséder un permis de conduire valide ainsi qu’avoir accès à un véhicule pour être en mesure de se déplacer sur le territoire desservi
➡️ Bonne capacité d’organisation et de planification
➡️ Être dynamique, avoir un sens de l’initiative développé, une grande capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse
➡️ Avoir de l’entregent et un esprit d’entraide
➡️ Être polyvalent, respectueux et discret
➡️ Capacité d’agir avec tact et diplomatie
➡️ Capacités psychologiques et relationnelles

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
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39 ans au service de nos clients !

05/06/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/technicien-comptable-les-sources-saint-elie/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

Notre client, 𝐋𝐞𝐬 𝐒𝐨𝐮𝐫𝐜𝐞𝐬 𝐒𝐚𝐢𝐧𝐭-𝐄́𝐥𝐢𝐞, est une entreprise québécoise en pleine croissance, reconnue pour la qualité exceptionnelle de son eau de source naturelle et son engagement envers des pratiques responsables et durables. Portée par une vision axée sur la pureté, l’innovation et le respect de l’environnement, l’entreprise se distingue dans son secteur par son souci constant de maintenir des standards élevés de qualité et de fiabilité. Depuis près de 30 ans, 𝐋𝐞𝐬 𝐒𝐨𝐮𝐫𝐜𝐞𝐬 𝐒𝐚𝐢𝐧𝐭-𝐄́𝐥𝐢𝐞 se spécialise dans l’embouteillage de produits de marques privées à l’échelle mondiale.

Travailler chez 𝐋𝐞𝐬 𝐒𝐨𝐮𝐫𝐜𝐞𝐬 𝐒𝐚𝐢𝐧𝐭-𝐄́𝐥𝐢𝐞, c’est évoluer au sein d’une équipe dynamique et engagée, où la rigueur, la collaboration et le sens des responsabilités sont au cœur des opérations. C’est également contribuer activement à la mise en valeur d’une ressource essentielle, tout en participant au développement d’une entreprise fière de ses racines et tournée vers l’avenir.

Pour notre client, nous sommes actuellement à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :

𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍(𝐍𝐄) 𝐂𝐎𝐌𝐏𝐓𝐀𝐁𝐋𝐄

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Poste permanent à temps plein
✅ Horaire de travail : 40 heures travaillées sur 4 ou 5 jours par semaine (ouvert à la discussion)
✅ Vacances annuelles
✅ 5 jours personnels
✅ Assurances collectives payées à 100% par l’employeur
✅ Conciliation travail/vie personnelle
✅ Rémunération compétitive à discuter selon votre expérience

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Détenir un DEC en comptabilité ou toute autre formation jumelée à une expérience pertinente
➡️ Connaissance du logiciel Dynacom (un atout)
➡️ Agilité technologique et bonne connaissance de la suite Office et notamment Excel
➡️ Avoir une expérience avec des systèmes de type ERP Microsoft Business Central (un atout)
➡️ Connaissance de la plateforme de paie Desjardins EmployeurD
➡️ Bonne maîtrise du français
➡️ Posséder un anglais de base
➡️ Bonne capacité d’analyse et de raisonnement logique
➡️ Être méthodique, ordonné et rigoureux
➡️ Polyvalent

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !

05/05/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/intervenant-communautaire-la-passerelle/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

Notre client, 𝐋𝐚 𝐏𝐚𝐬𝐬𝐞𝐫𝐞𝐥𝐥𝐞, situé à Nicolet, est un organisme qui a pour mission de regrouper les membres de l'entourage d'une personne qui présente des manifestations cliniques reliées à un trouble majeur de santé mentale, de leur offrir une gamme de services de soutien, et ce, afin de leur permettre d'actualiser leur potentiel.

𝐋𝐚 𝐏𝐚𝐬𝐬𝐞𝐫𝐞𝐥𝐥𝐞 dessert les territoires des MRC de Bécancour et de Nicolet-Yamaska. Elle offre ses services aux membres de l'entourage d'une personne atteinte de maladie mentale âgée de 18 ans et plus, telles que la schizophrénie, le trouble bipolaire, la dépression, le trouble obsessionnel-compulsif, le trouble de personnalité limite, les troubles anxieux, ainsi que les troubles non diagnostiqués.

𝐿’ℎ𝑢𝑚𝑎𝑛𝑖𝑠𝑚𝑒, 𝑙𝑒 𝑟𝑒𝑠𝑝𝑒𝑐𝑡, 𝑙’𝑒́𝑐𝑜𝑢𝑡𝑒, 𝑙𝑎 𝑑𝑖𝑠𝑐𝑟𝑒́𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑒𝑡 𝑙𝑎 𝑐𝑜ℎ𝑒́𝑠𝑖𝑜𝑛 𝑠𝑜𝑛𝑡 𝑑𝑒𝑠 𝑣𝑎𝑙𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑞𝑢𝑖 𝑣𝑜𝑢𝑠 𝑐𝑜𝑟𝑟𝑒𝑠𝑝𝑜𝑛𝑑𝑒𝑛𝑡 ? 𝑉𝑜𝑢𝑠 𝑎𝑖𝑚𝑒𝑟𝑖𝑒𝑧 𝑟𝑒𝑙𝑒𝑣𝑒𝑟 𝑢𝑛 𝑛𝑜𝑢𝑣𝑒𝑎𝑢 𝑑𝑒́𝑓𝑖 𝑑𝑎𝑛𝑠 𝑣𝑜𝑡𝑟𝑒 𝑐𝑎𝑟𝑟𝑖𝑒̀𝑟𝑒? 𝑉𝑜𝑢𝑠 𝑎𝑣𝑒𝑧 𝑑𝑒 𝑙’𝑖𝑛𝑡𝑒́𝑟𝑒̂𝑡 𝑝𝑜𝑢𝑟 𝑙𝑒 𝑚𝑖𝑙𝑖𝑒𝑢 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑢𝑛𝑎𝑢𝑡𝑎𝑖𝑟𝑒 𝑒𝑡 𝑣𝑜𝑢𝑠 𝑑𝑒́𝑠𝑖𝑟𝑒𝑧 𝑣𝑜𝑢𝑠 𝑖𝑚𝑝𝑙𝑖𝑞𝑢𝑒𝑟 𝑎𝑢𝑝𝑟𝑒̀𝑠 𝑑𝑒𝑠 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑛𝑒𝑠 𝑑𝑒 𝑙𝑎 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑢𝑛𝑎𝑢𝑡𝑒́? 𝑁𝑜𝑢𝑠 𝑎𝑣𝑜𝑛𝑠 𝑗𝑢𝑠𝑡𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑐𝑒 𝑞𝑢’𝑖𝑙 𝑣𝑜𝑢𝑠 𝑓𝑎𝑢𝑡.

Notre client est à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :

𝐈𝐍𝐓𝐄𝐑𝐕𝐄𝐍𝐀𝐍𝐓(𝐄) 𝐂𝐎𝐌𝐌𝐔𝐍𝐀𝐔𝐓𝐀𝐈𝐑𝐄

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Poste permanent à temps plein, 32h par semaine
✅ Horaire de travail : 9H00 à 17H00 ou 8h30 à 16h30 sur 4 jours
✅ Salaire à partir de 25,00 $/ heure
✅ Être disponible de soir et de fin de semaine occasionnellement
✅ Régime de retraite
✅ 70h de congés personnels
✅ Banque MIEUX-ÊTRE
✅ 2 semaines de vacances aux frais de l’employeur durant les fêtes
✅ 2 semaines de vacances l’été

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Détenir un diplôme d’études collégiales terminé dans le domaine de la relation d’aide
➡️ Connaissances reliées aux maladies mentales
➡️ Expérience en animation de groupe, bonne communication orale et écrite
➡️ Connaissance de la suite Office (Word, Outlook, Excel) et des médias sociaux
➡️ Qualités recherchées : Capacité d’analyse, d'empathie, d’autonomie, dynamisme, sens de l’organisation et esprit d’équipe

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !

05/04/2026

Pour consulter les offres d'emploi :

𝐑𝐄𝐒𝐏𝐎𝐍𝐒𝐀𝐁𝐋𝐄 𝐃𝐔 𝐌𝐀𝐑𝐊𝐄𝐓𝐈𝐍𝐆 𝐄𝐓 𝐃𝐔 𝐃𝐄́𝐕𝐄𝐋𝐎𝐏𝐏𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐃𝐄𝐒 𝐀𝐅𝐅𝐀𝐈𝐑𝐄𝐒 ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/responsable-du-marketing-et-du-developpement-des-affaires-la-cite-de-lenergie/

𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍(𝐍𝐄) 𝐄𝐍 𝐂𝐎𝐌𝐏𝐓𝐀𝐁𝐈𝐋𝐈𝐓𝐄́ 𝐄𝐓 𝐀𝐃𝐌𝐈𝐍𝐈𝐒𝐓𝐑𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/technicien-en-comptabilite-et-administration-la-cite-de-lenergie/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

Notre client, 𝐋𝐚 𝐂𝐢𝐭𝐞́ 𝐝𝐞 𝐥’𝐞́𝐧𝐞𝐫𝐠𝐢𝐞, est un complexe muséal ayant pour mission de mettre en valeur le patrimoine, les savoir-faire et les contributions extraordinaires de Shawinigan et de sa région au développement social, industriel et énergétique du Québec et du Canada et de sensibiliser aux sciences, à l’innovation et aux technologies dans ses domaines phares; l’énergie et les industries. Elle a également pour mission de contribuer au développement de l’industrie touristique de Shawinigan et de la Mauricie en plus d’assurer la gestion d’un centre d’événements et de congrès.

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Horaire principalement de jour, la semaine, occasionnellement de soir et de fin de semaine lors d’activités spéciales
✅ Flexibilité dans les horaires
✅ Poste à temps plein, Entre 30 et 35h/semaine
✅ Contrat d’un an avec possibilité de renouvellement
✅ Accès à un régime d’épargne-retraite collectif (REER) avec contribution de l’employeur
✅ Salaire à déterminer en fonction de l’expérience et de la formation du (de la) candidat(e) et de l’échelle salariale en vigueur pour la catégorie de poste

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Formation pertinente en lien avec le poste
➡️ Expérience pertinente de 3 à 5 ans dans un rôle similaire
➡️ Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée
➡️ Expérience dans le secteur des OBNL (un atout)
➡️ Expérience en développement des affaires et partenariats;
➡️ Expérience dans le secteur culturel ou touristique (un atout);
➡️ Excellente maîtrise du français écrit et parlé
➡️ Bilinguisme (un atout)
➡️ Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment la suite Office (Excel avancé un atout)
➡️ Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéanciers
➡️ Habiletés relationnelles et esprit de collaboration;
➡️ Autonomie, débrouillardise et sens de l’initiative

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !

05/01/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/prepose-entretien-saisonnier-et-aux-parcs-municipalite-de-lac-aux-sables/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

Nichée au cœur de la MRC de Mékinac en Mauricie, la 𝐌𝐮𝐧𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐝𝐞 𝐋𝐚𝐜-𝐚𝐮𝐱-𝐒𝐚𝐛𝐥𝐞𝐬 est un véritable havre de paix où il fait bon vivre. Avec ses 1 300 habitants permanents et environ 2 200 résidents saisonniers, 𝐋𝐚𝐜-𝐚𝐮𝐱-𝐒𝐚𝐛𝐥𝐞𝐬 est en plein développement et les défis à relever sont stimulants. Cette communauté dynamique offre un cadre de vie exceptionnel, alliant la beauté naturelle d’un lac magnifique à des paysages campagnards chaleureux. Fondée en 1899, 𝐋𝐚𝐜-𝐚𝐮𝐱-𝐒𝐚𝐛𝐥𝐞𝐬 se distingue par son engagement envers le bien-être de ses citoyens et la qualité de ses services municipaux.

Travailler à la 𝐌𝐮𝐧𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐝𝐞 𝐋𝐚𝐜-𝐚𝐮𝐱-𝐒𝐚𝐛𝐥𝐞𝐬, c’est opter pour un employeur qui est engagé dans la santé et le mieux-être de ses employés et qui souscrit aux principes d’égalité en emploi.

Les membres de la direction et les élus ne cessent d’innover pour proposer de nouvelles façons aux employés de concilier le travail et la vie personnelle, de se réaliser pleinement au travail et de faciliter l’accès à des formations variées.

Pour notre client, nous sommes à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :

𝐏𝐑𝐄́𝐏𝐎𝐒𝐄́(𝐄) – 𝐄𝐍𝐓𝐑𝐄𝐓𝐈𝐄𝐍 𝐒𝐀𝐈𝐒𝐎𝐍𝐍𝐈𝐄𝐑 𝐄𝐓 𝐀𝐔𝐗 𝐏𝐀𝐑𝐂𝐒

𝑆𝑜𝑢𝑠 𝑙’𝑎𝑢𝑡𝑜𝑟𝑖𝑡𝑒́ 𝑑𝑢 𝑟𝑒𝑠𝑝𝑜𝑛𝑠𝑎𝑏𝑙𝑒 𝑑𝑢 𝑠𝑒𝑟𝑣𝑖𝑐𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝑡𝑟𝑎𝑣𝑎𝑢𝑥 𝑝𝑢𝑏𝑙𝑖𝑐𝑠, 𝑙𝑒 𝑜𝑢 𝑙𝑎 𝑡𝑖𝑡𝑢𝑙𝑎𝑖𝑟𝑒 𝑑𝑢 𝑝𝑜𝑠𝑡𝑒 𝑒𝑓𝑓𝑒𝑐𝑡𝑢𝑒 𝑑𝑖𝑣𝑒𝑟𝑠 𝑡𝑟𝑎𝑣𝑎𝑢𝑥 𝑚𝑎𝑛𝑢𝑒𝑙𝑠 𝑙𝑖𝑒́𝑠 𝑎̀ 𝑙’𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒𝑡𝑖𝑒𝑛 𝑔𝑒́𝑛𝑒́𝑟𝑎𝑙 𝑑𝑒𝑠 𝑝𝑎𝑟𝑐𝑠, 𝑒𝑠𝑝𝑎𝑐𝑒𝑠 𝑣𝑒𝑟𝑡𝑠, 𝑖𝑛𝑓𝑟𝑎𝑠𝑡𝑟𝑢𝑐𝑡𝑢𝑟𝑒𝑠 𝑚𝑢𝑛𝑖𝑐𝑖𝑝𝑎𝑙𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑒́𝑞𝑢𝑖𝑝𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡𝑠 𝑝𝑢𝑏𝑙𝑖𝑐𝑠. 𝐼𝑙 𝑜𝑢 𝑒𝑙𝑙𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑟𝑖𝑏𝑢𝑒 𝑎̀ 𝑎𝑠𝑠𝑢𝑟𝑒𝑟 𝑙𝑎 𝑝𝑟𝑜𝑝𝑟𝑒𝑡𝑒́, 𝑙𝑎 𝑠𝑒́𝑐𝑢𝑟𝑖𝑡𝑒́ 𝑒𝑡 𝑙𝑎 𝑞𝑢𝑎𝑙𝑖𝑡𝑒́ 𝑑𝑒𝑠 𝑖𝑛𝑠𝑡𝑎𝑙𝑙𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛𝑠 𝑚𝑖𝑠𝑒𝑠 𝑎̀ 𝑙𝑎 𝑑𝑖𝑠𝑝𝑜𝑠𝑖𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑒𝑠 𝑐𝑖𝑡𝑜𝑦𝑒𝑛𝑠.

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Horaire de travail régulier de 37.5 heures réparties sur cinq jours par semaine. L’employé peut être appelé occasionnellement à travailler durant la fin de semaine
✅ Période d’emploi saisonnier
✅ La rémunération et les conditions sont basée selon la convention collective en vigueur

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Bonne capacité physique et aptitude pour le travail extérieur
➡️ Sens des responsabilités et autonomie
➡️ Capacité à travailler en équipe
➡️ Expérience pertinente (un atout)
➡️ Permis de conduire valide (selon les besoins)

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
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39 ans au service de nos clients !

04/30/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/coupeur-au-chalumeau-robert-fer-et-metaux/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

Notre client, 𝐑𝐨𝐛𝐞𝐫𝐭 𝐅𝐞𝐫 𝐞𝐭 𝐌𝐞́𝐭𝐚𝐮𝐱, situé à Shawinigan en Mauricie, est une entreprise spécialisée en démolition industrielle, recyclage de métaux et rebuts. 𝐑𝐨𝐛𝐞𝐫𝐭 𝐅𝐞𝐫 𝐞𝐭 𝐌𝐞́𝐭𝐚𝐮𝐱 fait partie de l’un des regroupements les plus importants et les plus performants du Québec voué à la récupération. Leur mission vise à les maintenir en tant que leader de la récupération des métaux auprès de l’industrie et des gestionnaires de résidus.

Le principal objectif de 𝐑𝐨𝐛𝐞𝐫𝐭 𝐅𝐞𝐫 𝐞𝐭 𝐌𝐞́𝐭𝐚𝐮𝐱 est de desservir sa clientèle selon son besoin spécifique. La taille de l’entreprise permet d’offrir un service de valorisation des résidus diversifié, complet et très compétitif, et ce, tant pour la vente que pour l’achat des résidus.

Pour notre client, nous sommes à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :

𝐂𝐎𝐔𝐏𝐄𝐔𝐑(𝐄𝐔𝐒𝐄) 𝐂𝐇𝐀𝐋𝐔𝐌𝐄𝐀𝐔 – 𝐓𝐎𝐑𝐂𝐇𝐄 𝐀𝐔 𝐏𝐑𝐎𝐏𝐀𝐍𝐄

𝑅𝑜𝑏𝑒𝑟𝑡 𝐹𝑒𝑟 𝑒𝑡 𝑀𝑒́𝑡𝑎𝑢𝑥 𝑒𝑠𝑡 𝑎̀ 𝑙𝑎 𝑟𝑒𝑐ℎ𝑒𝑟𝑐ℎ𝑒 𝑑’𝑢𝑛 𝑐𝑜𝑢𝑝𝑒𝑢𝑟 𝑝𝑜𝑢𝑟 𝑒𝑓𝑓𝑒𝑐𝑡𝑢𝑒𝑟 𝑙𝑎 𝑐𝑜𝑢𝑝𝑒 𝑑𝑒 𝑚𝑒́𝑡𝑎𝑙 𝑎𝑢 𝑐ℎ𝑎𝑙𝑢𝑚𝑒𝑎𝑢 𝑎𝑢 𝑝𝑟𝑜𝑝𝑎𝑛𝑒. 𝑁𝑜𝑢𝑠 𝑟𝑒𝑐ℎ𝑒𝑟𝑐ℎ𝑜𝑛𝑠 𝑢𝑛𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑛𝑒 𝑓𝑖𝑎𝑏𝑙𝑒, 𝑠𝑒́𝑐𝑢𝑟𝑖𝑡𝑎𝑖𝑟𝑒 𝑒𝑡 𝑚𝑜𝑡𝑖𝑣𝑒́𝑒, 𝑞𝑢𝑖 𝑎𝑖𝑚𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑣𝑎𝑖𝑙𝑙𝑒𝑟 𝑑𝑎𝑛𝑠 𝑢𝑛 𝑒𝑛𝑣𝑖𝑟𝑜𝑛𝑛𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑑𝑦𝑛𝑎𝑚𝑖𝑞𝑢𝑒 𝑒𝑡 𝑐𝑜𝑙𝑙𝑎𝑏𝑜𝑟𝑎𝑡𝑖𝑓.

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Poste permanent à temps plein
✅ Horaire de 40 heures par semaine, de jour
✅ Gamme complète d’avantages sociaux après 6 mois (assurances vie, maladie, médicaments, etc.)
✅ Rémunération à partir de 22$ de l’heure – selon expérience à discuter
✅ Bonne ambiance de travail et esprit d’équipe
✅ Environnement stable et respectueux

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Expérience en coupe au chalumeau (propane)
➡️ Détenir une bonne forme physique
➡️ Sens des responsabilités
➡️ Esprit d’équipe et attitude positive

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !

04/29/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/acheteur-synapse-electronique-division-groupe-stelpro/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

𝐒𝐲𝐧𝐚𝐩𝐬𝐞 𝐄́𝐥𝐞𝐜𝐭𝐫𝐨𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 œuvre dans la fabrication de systèmes électroniques pour la gestion du confort, de l’énergie et pour la commande industrielle. Ses produits sont très largement diffusés dans les marchés du chauffage, de la ventilation et de la climatisation (HVAC). 𝐒𝐲𝐧𝐚𝐩𝐬𝐞 s’inscrit comme un acteur incontournable dans la production de plateformes électroniques pour les réseaux d’énergie intelligents. L’entreprise est située à Shawinigan, au cœur de la Mauricie. Cette région vous offre un équilibre parfait entre la tranquillité d’une région paisible et la proximité d'une ville de classe mondiale, Trois-Rivières, reconnue pour ses loisirs, ses services, facilité d’accès à la nature et son dynamisme. Chez 𝐒𝐲𝐧𝐚𝐩𝐬𝐞, vous ferez partie d’une belle équipe mobilisée vers un but commun : la fabrication des meilleurs systèmes électroniques du marché. Vous aurez accès à des outils et technologies de pointe dans une ambiance de travail conviviale permettant de réaliser votre plein potentiel. 𝐒𝐲𝐧𝐚𝐩𝐬𝐞 𝐄́𝐥𝐞𝐜𝐭𝐫𝐨𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞 s’est joint à l’aventure du 𝐆𝐫𝐨𝐮𝐩𝐞 𝐒𝐭𝐞𝐥𝐩𝐫𝐨 en 2005.

Pour notre client, nous sommes à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :

𝐀𝐂𝐇𝐄𝐓𝐄𝐔𝐑(𝐄𝐔𝐒𝐄)

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Flexibilité d’horaire
✅ Télétravail possible
✅ Régime d’assurance collective, avec contribution de l’employeur, dès l’embauche
✅ Programme d’aide aux employés et à la famille
✅ Télémédecine
✅ Programme de retraite avec cotisation de l’employeur, dès l’embauche
✅ Congés mobiles
✅ Compte passion de 200$ annuellement
✅ Accès à un Gym
✅ Rabais employé et famille sur certains de nos produits
✅ Un environnement collaboratif, des outils technologiques de pointe

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ Un BAA, un certificat en gestion des opérations ou un DEC en approvisionnement combiné à une expérience jugée équivalente
➡️ Nous accueillons favorablement les candidatures de finissants universitaires sans expérience, démontrant un fort potentiel analytique, un esprit structuré et une volonté d’apprendre
➡️ Une expérience d’environ 1 à 3 ans pertinente en approvisionnement (atout)
➡️ Une excellente maîtrise de la suite MS Office, particulièrement Excel
➡️ Un bilinguisme français et anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
➡️ Une connaissance des normes ISO
➡️ De bonnes habiletés en communication, négociation et persuasion
➡️ Une capacité à gérer efficacement les priorités et les échéanciers
➡️ Un esprit analytique et un souci du détail marqué
➡️ Une grande autonomie et un bon jugement
➡️ Une approche proactive et orientée solutions
➡️ Une facilité à travailler en équipe et à collaborer avec plusieurs intervenants
➡️ Un intérêt marqué pour l’amélioration continue, la transformation des processus et le développement vers des fonctions de gestion

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !

04/28/2026

04/28/2026

Pour consulter l'offre d'emploi ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/frigoriste-service-climatisation-belanger/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

𝐂𝐥𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐁𝐞́𝐥𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫 est une entreprise spécialisée en climatisation, ventilation, chauffage et réfrigération à Trois-Rivières. Fondée en 1989, elle accompagne sa clientèle résidentielle, commerciale et institutionnelle de l’achat jusqu’à l’installation et l’entretien de systèmes performants (thermopompes, climatiseurs centraux, fours, etc.). Reconnue pour son expertise, son service professionnel et son approche conviviale, elle compte aujourd’hui plus de 40 employés tout en maintenant une qualité de service personnalisée.

𝐂𝐥𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐁𝐞́𝐥𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫 accompagne ses clients de A à Z : de la conception et la soumission jusqu’à l’installation, l’entretien et le service d’urgence 24 h. Avec plus de 35 ans d’expérience, 𝐂𝐥𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐁𝐞́𝐥𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫 reste un partenaire de confiance pour tous les projets de confort intérieur.

Pour poursuivre cette mission d’excellence, pour notre client, nous sommes actuellement à la recherche d’une personne afin d’agir à tire de :

𝐅𝐑𝐈𝐆𝐎𝐑𝐈𝐒𝐓𝐄 - 𝐒𝐄𝐑𝐕𝐈𝐂𝐄

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Salaires et conditions de la CCQ
✅ Poste permanent à temps plein
✅ Horaire de travail du lundi au vendredi

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ DEP en réfrigération
➡️ Détenir carte compagnon
➡️ Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
➡️ Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail
➡️ Posséder un permis de conduire valide

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !

04/27/2026

Pour consulter les offres d'emploi :

𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍(𝐍𝐄) 𝐀𝐑𝐏𝐄𝐍𝐓𝐀𝐆𝐄 𝐂𝐇𝐀𝐍𝐓𝐈𝐄𝐑 – 𝐆𝐄́𝐍𝐈𝐄 𝐂𝐈𝐕𝐈𝐋 𝐅𝐥𝐲-𝐢𝐧/𝐅𝐥𝐲 𝐨𝐮𝐭 ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/technicien-arpentage-chantier-genie-civil-dexter-quebec/

𝐓𝐄𝐂𝐇𝐍𝐈𝐂𝐈𝐄𝐍(𝐍𝐄) 𝐃𝐄 𝐋𝐀𝐁𝐎𝐑𝐀𝐓𝐎𝐈𝐑𝐄 – 𝐆𝐄́𝐍𝐈𝐄 𝐂𝐈𝐕𝐈𝐋 𝐅𝐥𝐲-𝐢𝐧 / 𝐅𝐥𝐲-𝐨𝐮𝐭 ➡️ https://www.cgrh.ca/poste/technicien-de-laboratoire-genie-civil-fly-in-fly-out-dexter-quebec/

🚨 𝐓𝐎𝐔𝐉𝐎𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐂𝐓𝐈𝐅 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨

𝐃𝐞𝐱𝐭𝐞𝐫 𝐐𝐮𝐞́𝐛𝐞𝐜 𝐢𝐧𝐜., division de 𝐌𝐮𝐧𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥 𝐆𝐫𝐨𝐮𝐩 𝐨𝐟 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐚𝐧𝐢𝐞𝐬, est un chef de file en construction civile et travaux miniers, établi à Sept-Îles. 𝐌𝐮𝐧𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥 𝐆𝐫𝐨𝐮𝐩 𝐨𝐟 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐚𝐧𝐢𝐞𝐬 est le plus important entrepreneur en construction civile de l’Atlantique canadien. Fort d’une expérience de plus de 50 ans, le Groupe regroupe plus de 5 000 employés et est actif en Nouvelle-Écosse, au Nouveau-Brunswick, à Terre-Neuve-et-Labrador, au Québec ainsi que dans les Caraïbes.

𝐃𝐞𝐱𝐭𝐞𝐫 se distingue par son expertise en excavation, nivellement, production et mise en place de matériaux, installation de conduites, construction de ponts et entretien majeur d’infrastructures routières. Reconnu pour son engagement envers la sécurité, la formation continue et l’innovation technologique, 𝐃𝐞𝐱𝐭𝐞𝐫 étend désormais sa présence sur des projets d’envergure à l’échelle nationale et internationale.

Actuellement, l’entreprise participe à un important projet d’amélioration de la route 389, entre les kilomètres 502 et 547, un chantier stratégique pour le développement nordique du Québec.

Pour notre client, nous sommes activement à la recherche de personnes afin d’intégrer l’équipe.

𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 🤩
✅ Poste saisonnier
✅ Rémunération compétitive selon l’expérience
✅ Gamme complète d’avantages sociaux (vie, vision, dentaire, paramédical, etc.)
✅ Régime de retraite
✅ Programme d’aide aux employés (PAE)
✅ Horaire de rotation 20/10 – transport aérien payé (Fly-in/Fly-out)
✅ Quart de travail de 10 heures par jour
✅ Hébergement et repas fournis
✅ Téléphone et ordinateur fournis

𝐂𝐄 𝐐𝐔𝐄 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐇𝐄𝐑𝐂𝐇𝐎𝐍𝐒 🕵️‍♀️
➡️ DEP en arpentage et topographie ou DEC en génie civil ou géodésie
➡️ Maîtrise des différentes normes d’essais sur matériaux granulaires et enrobés bitumineux
➡️ Détenir un minimum de 3 années d’expérience
➡️ Être enregistré en règle auprès de la Commission de la Construction du Québec
➡️ Détenir la formation Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP-Construction)
➡️ Posséder un permis de conduire valide de classe 5
➡️ Avoir une bonne résistance physique
➡️ Avoir la capacité à travailler sur les stations totales
➡️ Capacité à travailler dans un environnement de chantier en rotation

N'hésitez pas à nous contacter : (819) 539-1001/ [email protected]
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
39 ans au service de nos clients !