Advisor - HR/Business Consulting & Training Services

  • Home
  • Egypt
  • Cairo
  • Advisor - HR/Business Consulting & Training Services

Advisor - HR/Business Consulting & Training Services Advisor is a consulting and training firm specialized in helping organizations achieve sustainable excellence through people, systems, and strategy.

ليه معظم الخريجين والباحثين عن عمل بيفضلوا شهور و سنين مش عارفين يبدأو حياتهم المهنية وبيضيعوا سنين من عمرهم بيدوروا على...
21/04/2026

ليه معظم الخريجين والباحثين عن عمل بيفضلوا شهور و سنين مش عارفين يبدأو حياتهم المهنية وبيضيعوا سنين من عمرهم بيدوروا على المجال المناسب والوظيفة المناسبة؟

المشكلة إن محدش علّمهم “يبدأوا صح” 👇

علشان كده أطلقنا برنامج
**Career Launchpad | الانطلاق نحو مستقبلك المهني**

لو لسه محتار تبدأ منين… أو حاسس إنك واقف مكانك ومش عارف تاخد الخطوة الجاية 👇
برنامج **Career Launchpad** معمول علشانك!

✨ مش مجرد تدريب… ده تجربة متكاملة هتنقلك من “تايه ومش عارف أبدأ منين” لـ “جاهز لسوق العمل بثقة وعارف طريقى ”

🔹 هتتعلم إزاي تحدد مسارك المهني الصح
🔹 تبني CV احترافي يوصلك للمقابلات
🔹 تجهّز نفسك لمقابلات الشغل بثقة وقوة
🔹 تفهم سوق العمل المصرى والخليجى واحتياجاته فعلاً
🔹 تطور مهاراتك الشخصية والمهنية اللي تميزك

💡 البرنامج مصمم بأسلوب عملي + تطبيقات حقيقية + توجيه مباشر وخبرات علمية وعملية كبيرة هتفيدك من خبير استشارى محترف فى ادارة الموارد البشرية والتطوير المؤسسى ، علشان تخرج من التدريب مش بس فاهم… لكن جاهز تشتغل فعلاً!

💡 والأهم…
لو مهتم تبدأ Career في مجال الـ HR ** بنقدملك محاضرة مجانية**
هتتعرف فيها على:
* طبيعة المجال وتخصصاته
* متطلبات سوق العمل في مصر وخارجها
* الخطوات الفعلية للحصول على أول وظيفة في ال HR

🔥 لو عايز تبقى مميز وسط المنافسة… دي فرصتك
مستقبلك مش هيستنى… إبدأ دلوقتي

🔥 بنقدم خصم خاص 40% وخصم اضافى لأول 3 مشتركين

العدد محدود ، تواصل معانا واحجز مكانك

📩 ابعتلنا رسالة أو كومنت بـ "مهتم" وهنتواصل معاك بكل التفاصيل

09/04/2026

لو إنت حديث تخرج أو بتدور على شغل 👇

اقرأ دي كويس 👌

مشكلتك مش إن مفيش فرص
مشكلتك إنك مش ماشي بطريقة صح ❌

علشان تبدأ صح فعلاً:

🎯 اختار مجال واحد وركز فيه
📚 اتعلم المهارة المطلوبة مش أي حاجة
🛠 طبق حتى لو بإمكانيات بسيطة
📄 اكتب الـ CV بتاعك بشكل احترافي
💬 اتعلم تقدم نفسك وتجتاز المقابلات بثقة

انت مش محتاج تبقى كامل
انت محتاج تبدأ صح

ولو تايه ومش عارف تبدأ منين احنا هنساعدك
تحدد طريقك
تطور مهاراتك
تقدم نفسك بثقة
وتوصل لأول وظيفة 🫰

خلينا نتكلم بصراحة شوية 👇رحلة البحث عن شغل…من أصعب المراحل اللي ممكن أي حد يمر بيها 😓خصوصًا لو إنت حديث تخرج أو لسه بتحا...
06/04/2026

خلينا نتكلم بصراحة شوية 👇

رحلة البحث عن شغل…
من أصعب المراحل اللي ممكن أي حد يمر بيها 😓

خصوصًا لو إنت حديث تخرج أو لسه بتحاول تلاقي أول فرصة ليك

بتبدأ بحماس كبير
وتقول: "أنا جاهز أشتغل"

لكن مع الوقت…
بتتصدم بواقع مختلف تمامًا

📌 تقدم على شغل كتير… ومفيش رد
📌 أو يردوا عليك… وتترفض
📌 أو يطلبوا خبرة… وإنت لسه بتبدأ

فتبدأ الأسئلة الصعبة:
"هو أنا مش جاهز كفاية؟"
"أنا غلطت في إيه؟"
"أبدأ منين أصلاً؟"

والأصعب من كده 👇
إنك بتقارن نفسك بغيرك

تشوف ناس اشتغلت
وناس سبقتك
وتحس إنك متأخر…

بس خليني أقولك الحقيقة 👇

إنت مش لوحدك
وإنت مش متأخر

أنت بس محتاج تفهم الطريق بشكل صح

لأن المشكلة غالبًا مش فيك
لكن في:

❌ إنك بتدور من غير خطة
❌ مش عارف السوق محتاج إيه
❌ مش عارف تظهر نفسك صح
❌ أو ما اشتغلتش على مهاراتك بشكل كافي

سوق العمل مش بيمشي بالعشوائية
ولا بالحظ

بيمشي باللي:
✔ فاهم هو عايز إيه
✔ مجهز نفسه كويس
✔ وعارف يقدّم نفسه صح

والفرق بين حد بيقعد شهور او سنين بيدور
وحد بيلاقي فرصة أسرع

مش في الذكاء…
لكن في “الطريقة”

لو إنت حاسس إنك تايه
أو مش عارف تبدأ منين

فده طبيعي جدًا 👌
بس مش طبيعي تفضل كده

علشان كده احنا هنساعدك تحدد أول خطوة تمشي عليها 💪

لو أنت خريج جديد ولسه مش عارف تبدأ منين؟لو بتدور على شغل ومش عارف تختار الكارير المناسب ليك؟بتقدم على وظائف كتير… ومفيش ...
05/04/2026

لو أنت خريج جديد ولسه مش عارف تبدأ منين؟
لو بتدور على شغل ومش عارف تختار الكارير المناسب ليك؟
بتقدم على وظائف كتير… ومفيش أي رد؟
حسيت إنك تايه وسط اختيارات كتير ومش واضح لك الطريق؟

خلينا نتكلم بصراحة…

كتير من الشباب بيعيش نفس الدوامة:
بتاخد كورسات كتير… لكن مش عارف تطبق
بتبعت CV في كل حتة… ومحدش بيرد
بتدخل مقابلات… وبتخرج منها مرفوض
بتحاول تطور نفسك… لكن مش عارف تبدأ بإيه
وسوق العمل بالنسبة لك… صورة مش واضحة ومليانة غموض

المشكلة مش فيك…
المشكلة إنك ماشي من غير خريطة واضحة

الحقيقة إن النجاح في بداية الكارير مش بيعتمد على “كم الكورسات”
لكن بيعتمد على “ازاي تمشي صح… وبالترتيب الصح”

✨ تخيل لو عندك رؤية واضحة
✨ عارف تمشي إزاي خطوة بخطوة
✨ فاهم سوق العمل واحتياجاته
✨ محدد هدفك وعارف ايه ال Career الى هتبدأ فيه
✨ وعندك الأدوات اللي تخليك توصل لفرصة عمل حقيقية

ده مش بعيد… ومش صعب

إحنا هنا علشان نساعدك تكسر الدايرة دي
ونخليك تبدأ بداية مختلفة… بداية صح
بداية توصلك للمكان اللي تستحقه 💼

قريب جدًا… كل حاجة هتتغير

22/02/2026

#خلط الأدوار بين HR و Organizational Development… خطأ استراتيجي بيضعف فاعلية المنظمة

الـ OD مش دوره يعمل Job Description.
ومش مجرد إنه يرسم Structure على Visio.
وطبعًا مش Recruitment.

للأسف…
قابلت HR كتير جدًا – بخبرات وسنين شغل –
والـ Mindset عندهم عن مفهوم ودور الـ OD Function الحقيقي اتبنى غلط من البداية.
والأصعب؟
إن الفهم الغلط ده مش بس عند مستويات Junior…
لا… شفته عند Leadership Levels مختلفة.

فيه ناس بتعمل:
Organizational Structure
Performance Management System
Training Needs Analysis (TNA)
Competency Framework
وهو مقتنع إنه كده بيشتغل كـ OD Practitioner.
لكن الحقيقة؟
هو شغال Activities… مش OD.

خليني أقولها بوضوح:
الـ OD مش شغل Tasks.
الـ OD شغل System.
الـ OD مش بيركز على نعمل إيه؟
لكن بيسأل:
“إزاي المنظمة نفسها متصممة؟
وهل التصميم ده يخدم الـ Business Strategy؟

الفرق كبير بين:
تنفيذ أدوات…
وبين إعادة هندسة Organizational Effectiveness.
الـ OD الحقيقي بيتعامل مع:
✔ Organization Design aligned with Strategy
✔ Governance & Decision Rights
✔ Building Organization Capability System
✔ Culture-Strategy Fit
✔ Enterprise-wide Change Architecture
مش مجرد رسم هيكل…
لكن فهم Power Dynamics.
مش مجرد نظام تقييم أداء…
لكن ربط السلوكيات والنتائج بالـ Strategic Direction.
مش مجرد TNA…
لكن بناء Organizational Capability على مستوى النظام بالكامل.
اللي يقلقني بجد إن الموضوع خرج من كونه سوء فهم فردي…
وبقى بيتدرس بالشكل ده في بعض مراكز التدريب.
وده أخطر شيء.
لأن الـ Mindset لما يتبني على أساس غلط…
مستحيل يطلع نتائج صح.
والأصعب؟
إن الشخص يفضل سنين فاكر إنه شغال Strategic OD…
وهو في الحقيقة بعيد جدًا عن الدور الحقيقي.

وعشان نكون واضحين:
الكلام ده مش تقليل من HR.
HR Function مهمة جدًا وأساسية.
لكن خلط الأدوار هو اللي بيقتل التأثير.
لو عايز تشتغل OD بجد…
لازم تفكر كـ Organizational Architect
مش كـ HR Activity .

المنظمات الكبيرة مش بتدور على حد يرسم Structure.
هي بتدور على حد يفهم النظام… ويعيد تصميمه عشان يحقق الاستراتيجية.
وده فرق Mindset… قبل ما يكون فرق Skills.

— Ahmed Morsy
HR & Organizational Development Consultant

30/06/2022

Coming Soon🙂✋

عايز تشتغل؟ عايزه تشتغلى؟🤔كل الشباب الى اتخرجو من الجامعات أو المعاهد عايزين يشتغلو بس مش عارفين يشتغلوا ايه او ازاى؟ و...
28/02/2020

عايز تشتغل؟ عايزه تشتغلى؟🤔
كل الشباب الى اتخرجو من الجامعات أو المعاهد عايزين يشتغلو بس مش عارفين يشتغلوا ايه او ازاى؟
وكل طلبة الجامعة والمعاهد بيفكرو بعد مانتخرج هانشتغل إيه وازاى؟

عايزين تشتغلو فى وظيفه بعيد عن السيلز والكول سنتر والتسويق الإلكتروني وبعيدا عن اعلانات الشغل على الإنترنت إلى كل هدفها استغلالك ومالهاش اى مستقبل.

دلوقتى تقدر تشتغل فى اقوى واهم الإدارات في اى شركة او بنك ... مفيش شركة او بنك مفيهمش إدارة HR إلى تعتبر اهم وأقوى إدارة فى اى شركة.

عايز تعرف ازاى تشتغل فى ال HR وتبقى من ضمن فريق العمل لأهم ادارة فى اى شركة وتبقى من صناع القرار وقادة التغيير.

تابعونا على صفحتنا HR Masters - beni suef حاليا يتم التحضير لأول وأقوى ايفينت فى بنى سويف عن ال HR &career choice وإلى هايغير تفكيركم وهيذودكم بمعلومات ومعرفه كبيره عن ال HR career ومستقبل وفرص العمل فى مجال ال HR..وكمان هاتفهم سوق العمل الحالى ومتطلباته وازاى تأهل لنفسك للعمل فى ال HR او اى مجال تانى من خلال محاضرين محترفين حاصلين على اقوى الشهادات العلمية فى مجال ال HR وخبرات عملية كبيرة فى اكبر الشركات فى مصر والشرق الأوسط
معلومات وتفاصيل كتير هانعلن عنها قريب فى اعلان الايفينت ... اعملو لايك👍 وتابعو منشوراتنا على الصفحة

HR Masters Team 🙂

مين عايز يعرف ايه هو ال HR؟مين عايز يعرف الفرق بين ادارة الموارد البشرية (HRM) والتنمية البشرية(HD)؟🤔طيب...مين عايز يدر...
17/02/2020

مين عايز يعرف ايه هو ال HR؟
مين عايز يعرف الفرق بين ادارة الموارد البشرية (HRM) والتنمية البشرية(HD)؟
🤔طيب...
مين عايز يدرس ويتعلم HR؟
ومين عايز يحصل على شهادات معتمده فى ال HR تديله فرص كبيره انه يشتغل فى المجال ده؟
طيب....
مين بيحلم يشتغل فى ال HR ويكون ضمن فريق العمل لأقوى واهم الإدارات في اى شركة؟
مين نفسه يكون ضمن صناع القرار وقادة التطوير والتغيير في الشركات؟
مين عنده طموح وشغف ورغبه انه يصنع ذاته ويحقق احلامه ويحقق النجاح؟

لو انت مهتم تدرس وتتعلم وتاخد شهادة قوية وتشتغل فى ال HR
وعايز تعرف ازاى توصل و تلاقى الفرصه إلى تناسبك فى سوق العمل احنا هانساعدك👍

لو انت مهتم بالعمل فى اى مجال تانى ومش عارف تبدأ ازاى او منين او توصل لأهدافك ازاى ... بردو احنا هانساعدك و هانعرفك الطريق الصحيح👍

لو انت بقا مش عارف انت عايز ايه وماعندكش هدف وتايه وحاسس انك مش لاقى نفسك ... بردو احنا هانساعدك تكتشف نفسك وتعرف ايه إلى يناسبك وهانقف جنبك ونحطك على الطريق السليم👍🙂

احنا مين؟؟؟
احنا فريق عمل محترف متخصص فى مجال ال HR وتطوير الشركات حاصلين على شهادات علميه معتمده من أكبر جهات الاعتماد فى العالم فى مجال ال HR ... نملك خبرات عمليه كبيره من خلال العمل فى أكبر الشركات فى مصر فى إدارة الموارد البشرية.

قررنا نستثمر العلم إلى عندنا والخبرات الى اكتسبناه خلال عملنا بمجال ال HR وناخد خطوه لمرحله انتقاليه فى مجالنا المهنى .... قررنا نأسس شركة استشارية لتقديم خدمات التدريب والاستشارات فى مجال ال HR & organization development للأفراد والشركات ...الأولى في بنى سويف والصعيد.

الهدف منها تقديم التدريب للمهتمين بالعمل فى مجال ال HR وتأهيلهم لسوق العمل بإحترافيه وصناعة قادة محترفين فى مجال ال HR ... عن طريق تقديم اقوى الدورات التدريبية واعلى الشهادات العلمية المعتمدة من اعلى جهات الاعتماد فى العالم .. المعهد الامريكى للموارد البشرية ( HRCI )😯💪 وكمان تقديم الخدمات الاستشارات للشركات فى مجال إدارة الموارد البشرية والتخطيط الاستراتيجى وتطوير للشركات ( OD ).

فيه تفاصيل كتير ومعلومات اكتر هاتعرفوها فى البوستات الى هننشرها على صفحتنا...... 🙂💪HR Masters - beni suef
لينك الصفحة
https://www.facebook.com/HR-Masters-beni-suef-2099298963524342/
تابعونا
بالتوفيق للجميع...

HR Masters Team 🙂

Address

Cairo

Telephone

+201094425763

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Advisor - HR/Business Consulting & Training Services posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Shortcuts

Share

Category