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Devenu une tradition, j'ai le privilège de conclure ces rencontres du dialogue social, exercice compliqué mais très inté...
22/06/2026

Devenu une tradition, j'ai le privilège de conclure ces rencontres du dialogue social, exercice compliqué mais très intéressant !

J'ai remercié l'intervenant concluant la journée Pierre FERRACCI, président d’un club de foot parisien Paris FC, sachant que de mon coté je suis le Vice Président d’un club de rugby parisien, Rugby Club Paris 15, plus grand club amateur de de France en nombre de licenciés.

PARCE QUE LES RH C’EST UN SUJET BEAUCOUP TROP SERIEUX POUR ETRE CONFIE A DES GENS TRISTES…slogan du club de que j'anime AdesIDEES - déciDRH, j’ai le plaisir depuis 12 éditions déjà d’être un des 1ers supporters des recettes de Béatrice de Lavalette que je remercie pour sa fidélité et son abnégation dans le combat qu’elle mène en faveur du DIALOGUE SOCIAL !

J’ai demandé a CHAT GPT de me résumer cette journée mais il m’a fait savoir qu’il faisait grève parce qu’il faisait TROP CHAUD …du coup vous aurez de l’humain dans cette conclusion😉

Béatrice nous donne sans modération la composition de ses recettes pratico concrètes : reconnaissance du parcours syndical, les animaux au bureaux...dont tout à chacun peut s’inspirer et cela fonctionne BRAVO !

Lorsque nous participons au Rencontres du Dialogue Social, nous sommes en peu en famille puisque depuis 12 ans nous retrouvons des acteurs qui croient et qui oeuvrent au dialogue social dans notre pays.

Merci pour ta générosité ton ouverture vis à vis de tes invités de tous bords et toutes les convictions ! En ce sens Jean-Michel Blanquer nous a fait prendre conscience de l'importance de la notion de : res publica principe fondamental de gouvernance qui met l’accent sur le bien-être de la , la participation citoyenne et la gestion des affaires publiques pour le bénéfice de tous. Il nous a rappelé l’IMPORTANCE DU SENS DU LONG TERME & DE LA CONTINUITÉ et le souci d’EMBRAYAGE...métaphore automobile qui permet d’éviter que nous restions au point mort sur les réformes que nous devons mener et ce à différents horizons : au jour le jour, à horizon 10 ans et à horizon du socle civilisationnelle !

Nos amis européens aiment bien se mesurer entre eux : et à la différence du foot...à la fin c'est la France qui perd…et les allemands ou les suédois qui gagnent ! Le Dialogue social peut paraitre un paradoxe français où nous avons l’impression qu’il prend beaucoup trop de temps à nos … alors que les chiffres en matière de nous montrent que nous sommes à moins de 10% de syndiqués…. derrière la Turquie…peut mieux faire…

Nous avons approché la question : les reformes sont-elles possibles en France et quelle part y prendra le dialogue social ? J’ai beaucoup aapprécié l’analyse de Jean-François PILLIARD qui propose pour augmenter la productivité de faire confiance à l’intelligence INDIVIDUELLE…. Le fait de revenir sur le terrain, à des préoccupations pragmatiques dans ce monde rempli d’ et de technologie pourrait être intelligent…et productif pour tous : , et ...

En ces temps de , , , plusieurs personnes ont évoqué l’importance de la et tout faire pour ÉVITER LA CONVERGENCE DES COLERES !

La brutalisation des échanges politiques a été révélé par Patrick Martin duMouvement des Entreprises de France et Laurent Escure de l'UNSA.

La confiance dans les chefs d’entreprise versus la Défiance des politiques joue la carte du DIALOGUE SOCIAL AUTONOME !

J’ai apprécié les éléments de langage de Paul-Henri ANTONMATTEI expliquant que CONCERTATION SOCIALE ET CONCERTATION POLITIQUE sont efficaces ! La preuve en est avec la signature de 27 ANIE (Pour un professeur du Sud de la France, quoi de plus normal que d’apprécier les ANIS😎

LA BATAILLE DE L’ATTENTION doit renforcer notre vigilance vis-à-vis de la fragmentation des humains dans des communautés.

Retrouvons l'attention vis à vis des HUMAINS plutôt que de la technologie qui doit servir nos causes stratégiques :

· La : l' , l', l' des jeunes...

· Nos séniors : tout au long de la vie, des savoirs aux moins expérimentés...

· Etre courageur vis à vis des réformes comme celle de la

LE DIALOGUE SOCIAL DOIT ETRE LE MOTEUR POUR CULTIVER L’ESPERANCE DU JOUR D’APRES POUR NOUS CONSTRUIRE DES JOURS HEUREUX…C’est que je nous souhaite collectivement.

Merci à tous les autres intervenants et animateurs que je n'ai pas cités et qui le méritait mais faute de temps...Rio Jean-François, Barbara Lefebvre, Henri Sterdyniak, mon ami Franck Morel, Frédéric Souillot, Christelle Bouron, Pauline Brun, Rokhaya Pondi, Estelle Sauvat, Sarah El Haïry, Audrey RICHARD, Cyril Chabanier, Bernard COHEN-HADAD, Luc Mathieu et Gilles de Robien

ADESIDEES fête ses 20 ans et le hasard fait que l'actualité des RH est motivée par une loi sur la Transparence des salai...
22/05/2026

ADESIDEES fête ses 20 ans et le hasard fait que l'actualité des RH est motivée par une loi sur la Transparence des salaires, notre coeur de métier : aider les DRH à structurer leur politique de rémunération globale et la valoriser grace au www.bilansocialindividualise.com

Tout le Monde en parle et chacun a son idée sur la meilleure manière d’aborder cette loi qui se fait attendre : La transparence des salaires ! Certains estiment que leurs obligations sont remplies, pour preuve leurs résultats sur l’index sur l’égalité salariale entre les Hommes et les Fem...

Avec moi n ami Juju du domaine de l’espiguoette !  Latour
11/02/2026

Avec moi n ami Juju du domaine de l’espiguoette ! Latour

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