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ProfessionistImpresa La Dott.ssa Giovanna Zampella e il Dott.

Luigi Mariniello supportano imprese e professionisti in tutta Italia con un’ampia gamma di servizi: consulenza del lavoro e consulenza fiscale, sicurezza sul lavoro, CAF & Patronato.

🔹 RLS: una figura chiave per la sicurezza in azienda 🔹La sicurezza sul lavoro non è solo un obbligo normativo, ma un val...
12/06/2026

🔹 RLS: una figura chiave per la sicurezza in azienda 🔹

La sicurezza sul lavoro non è solo un obbligo normativo, ma un valore che tutela persone, benessere e produttività. In questo contesto, il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) svolge un ruolo fondamentale.

👷‍♀️👷‍♂️ L'RLS è il punto di riferimento dei lavoratori per tutte le questioni legate alla salute e alla sicurezza sul lavoro. Collabora con il datore di lavoro, partecipa ai processi di prevenzione e contribuisce a individuare rischi e soluzioni per migliorare l'ambiente lavorativo.

✅ Favorisce il dialogo tra azienda e lavoratori
✅ Promuove la cultura della prevenzione
✅ Supporta l'individuazione e la gestione dei rischi
✅ Contribuisce a creare luoghi di lavoro più sicuri e consapevoli

Investire nella formazione e nel coinvolgimento dell'RLS significa rafforzare la cultura della sicurezza e costruire un ambiente di lavoro in cui ogni persona possa operare con maggiore serenità e tutela.

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📌 UNI/PdR 192:2026: la conciliazione vita-lavoro diventa un sistema certificabileDal 14 aprile 2026 è in vigore la nuova...
09/06/2026

📌 UNI/PdR 192:2026: la conciliazione vita-lavoro diventa un sistema certificabile

Dal 14 aprile 2026 è in vigore la nuova UNI/PdR 192:2026, la prassi che trasforma le politiche di work-life balance da semplici iniziative aziendali a un vero e proprio sistema di gestione strutturato e certificabile.

Le organizzazioni saranno chiamate a:
✅ definire una Politica aziendale sulla conciliazione vita-lavoro;
✅ istituire un Gruppo di Lavoro interno con responsabilità dedicate;
✅ adottare un Piano Strategico con obiettivi misurabili;
✅ monitorare risultati attraverso verifiche periodiche e audit annuali.
La prassi si integra con la certificazione della parità di genere (UNI/PdR 125:2022), ma va oltre, concentrandosi sugli aspetti concreti della gestione di maternità, paternità, caregiving, flessibilità organizzativa e continuità.
Le 7 aree di valutazione riguardano:
- organizzazione del lavoro e flessibilità;
- maternità;
- genitorialità;
- supporto agli impegni di cura;
- salute e benessere;
- sostegno economico alle famiglie;
- sviluppo professionale e carriera.

L'obiettivo è favorire un modello organizzativo più sostenibile, inclusivo e orientato al benessere delle persone, anche in vista dell'esonero contributivo previsto dal D.L. 62/2026 per le imprese che investono in misure di conciliazione
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📌 Diritto Camerale 2026: attenzione a scadenze e novità!Tutte le imprese iscritte al Registro delle Imprese sono tenute ...
03/06/2026

📌 Diritto Camerale 2026: attenzione a scadenze e novità!

Tutte le imprese iscritte al Registro delle Imprese sono tenute al versamento annuale del diritto camerale, un obbligo spesso sottovalutato ma che può comportare sanzioni significative in caso di mancato pagamento.

⚠️ Novità 2026
Per il triennio 2026-2028 il DM 17 marzo 2026 prevede una maggiorazione del 20% dell'importo dovuto.

💰 Quanto si paga?
✔️ Imprese individuali e società di persone: da 44 € a 100 €
✔️ Società di capitali: da 100 € fino a oltre 20.000 €, in base al fatturato

📅 La scadenza ordinaria per il versamento è generalmente fissata al 30 giugno.

❌ Attenzione alle sanzioni!
Il mancato pagamento può comportare sanzioni anche se è possibile regolarizzare la posizione tramite ravvedimento operoso.

🔎 Il diritto camerale non è una semplice formalità amministrativa: è un obbligo che richiede una corretta gestione per evitare costi aggiuntivi e contestazioni.

📞 Vuoi verificare la tua posizione o ricevere maggiori informazioni? Contattaci per una prima consulenza gratuita.
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🏠 IMU 2026: attenzione alle scadenze!📅 Le date da ricordare sono:✅ 16 giugno: versamento dell’acconto (o dell’intera imp...
01/06/2026

🏠 IMU 2026: attenzione alle scadenze!

📅 Le date da ricordare sono:
✅ 16 giugno: versamento dell’acconto (o dell’intera imposta in un’unica soluzione)
✅ 16 dicembre: versamento del saldo

❓ Chi è esente dal pagamento dell’IMU?

Non pagano l’IMU i proprietari dell’abitazione principale classificata nelle categorie catastali: A/2, A/3, A/4, A/5, A/6 e A/7, comprese le relative pertinenze.

🏡 L’imposta resta invece dovuta per le abitazioni principali considerate “di lusso”, appartenenti alle categorie: A/1, A/8 e A/9.

📌 Ricorda: per essere considerata abitazione principale, l’immobile deve essere sia il luogo di residenza anagrafica sia quello di dimora abituale del proprietario. Se manca anche uno solo di questi requisiti, l’immobile può essere considerato una seconda casa e quindi soggetto a IMU.

📞 Hai dubbi sulla tua situazione? Contattaci per una consulenza e verifica se sei tenuto al pagamento dell’imposta.
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🚀 Nel 2026 saper usare l’Intelligenza Artificiale non è più un vantaggio competitivo: è una competenza essenziale.L’AI s...
31/05/2026

🚀 Nel 2026 saper usare l’Intelligenza Artificiale non è più un vantaggio competitivo: è una competenza essenziale.

L’AI sta trasformando il modo in cui lavoriamo, studiamo, comunichiamo e prendiamo decisioni ogni giorno.

Non basta più aver provato ChatGPT una volta: oggi è fondamentale imparare a utilizzare gli strumenti di Intelligenza Artificiale in modo strategico e professionale per:

✅ Scrivere contenuti più efficaci
✅ Analizzare informazioni in tempi ridotti
✅ Automatizzare attività ripetitive
✅ Aumentare la produttività
✅ Risparmiare tempo e migliorare i risultati

Le competenze legate all’AI sono sempre più richieste nel mondo del lavoro e rappresentano un investimento concreto per il proprio futuro professionale.

📩 Contattaci per scoprire come acquisire competenze pratiche e immediatamente spendibili nel mercato
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🚨 Sicurezza sul lavoro: cambia tutto con l’Accordo Stato-Regioni 59/2025Le nuove disposizioni ridefiniscono il sistema d...
19/05/2026

🚨 Sicurezza sul lavoro: cambia tutto con l’Accordo Stato-Regioni 59/2025

Le nuove disposizioni ridefiniscono il sistema della formazione sulla sicurezza in Italia, introducendo regole più stringenti per aziende e lavoratori.

🔹 Formazione obbligatoria già all’assunzione
Non sarà più possibile completare i corsi entro 60 giorni: la formazione dovrà avvenire contestualmente all’ingresso del lavoratore in azienda.

🔹 Crediti formativi con scadenza
Se non aggiornati entro 10 anni, i crediti decadranno e sarà necessario ripetere l’intero percorso formativo.

🔹 Maggiore controllo sulla qualità della formazione
Nuovi criteri per omogeneità delle aule, requisiti dei docenti e verifica dell’efficacia didattica direttamente nelle aziende.

🔹 Stop alla videoconferenza per attività ad alto rischio
Per i corsi pratici o legati a mansioni rischiose sarà obbligatoria la presenza fisica, per garantire una tutela più efficace dei lavoratori.

Un cambiamento importante che punta a rendere la formazione più concreta, aggiornata e realmente efficace. 📌

Contattaci per non rischiare sanzioni. Prevenire è meglio che curare!
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18/05/2026

Gricignano (Caserta) - Il lavoro delle donne, le difficoltà ancora presenti nei percorsi professionali e gli strumenti necessari per trasformare competenze e

📢 Decreto Lavoro 1° Maggio 2026: nuove opportunità per assumereIl nuovo Decreto Lavoro introduce importanti incentivi pe...
05/05/2026

📢 Decreto Lavoro 1° Maggio 2026: nuove opportunità per assumere
Il nuovo Decreto Lavoro introduce importanti incentivi per favorire l’occupazione stabile in Italia.

Previsto un esonero totale dei contributi per 2 anni, con vantaggi economici differenziati in base a:
- categoria del lavoratore
- area geografica (con focus sulle ZES – Zone Economiche Speciali)
🎯 A chi sono rivolte le misure?
✔️ Donne in condizioni svantaggiate
✔️ Giovani under 35
✔️ Disoccupati nel Mezzogiorno

📈 Condizioni per le aziende
Per accedere ai bonus è necessario:
garantire un incremento occupazionale netto
rispettare il divieto di licenziamento nei mesi prima e dopo l’assunzione

⏱️ Attenzione a requisiti e scadenze

💼 Un’occasione concreta per investire sul lavoro e sulla crescita.
Contattaci per una valutazione e un risparmio concreto.
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🌿 1° Maggio – Festa dei Lavoratori 🌿Oggi celebriamo il valore del lavoro, la forza di chi ogni giorno si impegna, crea, ...
30/04/2026

🌿 1° Maggio – Festa dei Lavoratori 🌿
Oggi celebriamo il valore del lavoro, la forza di chi ogni giorno si impegna, crea, innova e contribuisce a costruire il domani.

Dietro ogni risultato ci sono persone, passione e dedizione.
💪 Buona Festa dei Lavoratori a tutti!


📢 Formazione sulla sicurezza sul lavoro: un passo fondamentale per ogni aziendaSei un'azienda che rientra in questo sett...
27/04/2026

📢 Formazione sulla sicurezza sul lavoro: un passo fondamentale per ogni azienda

Sei un'azienda che rientra in questo settore?
💼 Uffici e Servizi
Studi professionali, agenzie assicurative, società immobiliari e aziende informatiche
🛍️ Commercio
Attività all’ingrosso e al dettaglio, negozi di ogni settore
✂️ Artigianato Leggero
Parrucchieri, centri estetici, sartorie
🍽️ Turismo e Ristorazione
Alberghi, ristoranti, bar

Fai partecipare i tuoi dipendenti al corso per Lavoratori Rischio Basso.
🕒 Durata: 8 ore
🎯 Obiettivo: fornire ai lavoratori le competenze essenziali per riconoscere i rischi e contribuire attivamente a un ambiente sicuro

Il corso è strutturato in due moduli:
✔️ Generale, per comprendere il quadro normativo e l’organizzazione della sicurezza
✔️ Specifico, per analizzare i principali rischi fisici, ambientali e psicosociali

Attraverso lezioni in aula o in fad, i partecipanti sviluppano maggiore consapevolezza e imparano a gestire in autonomia le situazioni di emergenza.

💡 Perché la sicurezza inizia dalla conoscenza, ma cresce con la partecipazione di tutti. Contattaci

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Indirizzo

Via Cesare Battisti, 16
Gricignano D'Aversa
81030

Orario di apertura

Lunedì 09:00 - 13:00
16:00 - 19:30
Martedì 09:00 - 13:00
16:00 - 19:30
Mercoledì 09:00 - 13:00
16:00 - 19:30
Giovedì 09:00 - 13:00
16:00 - 19:30
Venerdì 09:00 - 13:00
16:00 - 19:30

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