28/01/2025
MÁM ZÁZNAM V REGISTRI TRESTOV, MÔŽEM PRACOVAŤ V SBS?
Nie každý záznam v registri trestov sa považuje za nesplnenie podmienky bezúhonnosti. Na pochopenie, čo chápe pod pojmom bezúhonnosť zákon č. 473/2005 Z. z. o súkromnej bezpečnosti je potrebné skúmať ustanovenie § 13, v zmysle ktorého:
Za bezúhonnú osobu sa na účely tohto zákona okrem osoby, na ktorú sa hľadí, ako by nebola odsúdená, nepovažuje ten, kto bol právoplatne odsúdený
a) za úmyselný trestný čin alebo
b) za iný trestný čin, za ktorý mu bol uložený nepodmienečný trest odňatia slobody v dĺžke viac ako 12 mesiacov.
Z uvedeného teda vyplýva, že aj keď je niekto právoplatne odsúdený za spáchanie trestného činu, o čom má záznam v registri trestov, môže byť strážnikom ak:
1. Spáchal úmyselný, či nedbanlivostný trestný čin, avšak hľadí sa naňho, akoby nebol odsúdený (zahladenie odsúdenia);
2. Nespáchal úmyselný trestný čin;
3. Spáchal nedbanlivostný trestný čin, za ktorý mu nebol uložený nepodmienečný trest odňatia slobody v dĺžke viac ako 12 mesiacov.
Za bezúhonnú osobu sa nepovažuje ani ten, komu súd alebo správny orgán uložil zákaz činnosti, ktorá súvisí s činnosťou podľa zákona o súkromnej bezpečnosti alebo ktorá je obsahom pracovnoprávneho vzťahu podľa tohto zákona, do skončenia výkonu zákazu činnosti.
Na dôvetok uvádzame, že podmienka bezúhonnosti sa nevzťahuje na zamestnanca prevádzkovateľa SBS, ktorý sa nezúčastňuje na výkone bezpečnostnej služby (informátor, účtovník, údržbár a pod.).
Čo sa rozumie pod pojmom SPOĽAHLIVOSŤ (ktorú je taktiež potrebné spĺňať) si povieme v ďalšom príspevku.
V prípade akýchkoľvek otázok, vrátane žiadosti o posúdenie podmienky bezúhonnosti, prípadne ak sa chcete prihlásiť na kurz (najbližší termín je 17.02.2025) nás kontaktujte cez messenger, e-mailom na [email protected] alebo telefonicky na 0911 053 167.
