Wise Growth

Wise Growth Consulenza strategica nell’ambito della human sustainability e del management plurale Human sustainability.

Vogliamo promuovere il benessere e la consapevolezza del valore delle persone nelle organizzazioni. Per raggiungerli, serve riconoscere l’unicità di ogni singolo individuo, superando il concetto di "diversity management" a favore di quello che abbiamo definito "management plurale". Il rispetto diventa quindi fattore abilitante per costruire un clima inclusivo in cui ognuno possa sentirsi valorizza

to e contribuire alla crescita della realtà di cui è parte. Integriamo la consulenza con strumenti di diagnosi della realtà aziendale per costruire policy e interventi specifici. Le nostre aree di sviluppo sono: cultura del rispetto, lavoro e cura, generazioni, comportamento organizzativo, genitorialità, supporto HR, genere, disabilità e management plurale.

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale.🗓️ Giovedì 2 giugno | h. 12...
18/06/2026

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale.

🗓️ Giovedì 2 giugno | h. 12.00 - 12.45 | incontro online "Intelligenze intergenerazionali: come fare team con l'AI?"

💡Le aziende stanno valorizzando tutte le opportunità che nascono dal fare team con l'AI? Quali sono le abilità fondamentali che permettono di guidare davvero l'AI, e non farsi guidare da lei?

Partiremo da queste domande nel quinto appuntamento di GenUp! A facilitare il confronto ci saranno Ilenia Bua, consulente Wise Growth e PhD in Organizzazione Aziendale, Alessia Alò, partner Wise Growth e Head of Communication, Digital & Social Media e Fjorela Arapi, consulente Wise Growth, psicologa e psicoterapeuta esperta di organizzazioni.

GenUp è un ciclo di incontri: un appuntamento online al mese per ampliare la prospettiva, collaborare meglio in team ed esplorare chiavi di lettura generazionali sul mondo del lavoro 🚀

L’evento è gratuito e aperto a tutte le persone interessate.

Scorri l'immagine e scopri tutti i temi che affronteremo.

👉 Clicca sul link per iscriverti all'incontro: https://it.surveymonkey.com/r/GenUp5

Ti aspettiamo!

❌ Gen Z e Millennials stanno peggio psicologicamente perché sono più fragili? Falso: riconoscono prima il disagio. È con...
12/06/2026

❌ Gen Z e Millennials stanno peggio psicologicamente perché sono più fragili? Falso: riconoscono prima il disagio. È consapevolezza, non fragilità strutturale.
❌La generazione Baby Boomer non va in burnout? Falso: il 38% riporta sintomi ma si accorgono meno di stare male.
❌ Offrire supporto psicologico in azienda aumenta il rischio che le persone si ammalino? Falso: chi ha accesso a queste opportunità riporta livelli di soddisfazione molto più alti di chi non ce l'ha.

👉 Questi sono alcuni dei falsi miti esplorati ieri nel quarto appuntamento di GenUp. Si è parlato di generazioni, salute mentale e di cosa possono fare le aziende per affrontare questi temi fondamentali.

Grazie a chi ha condiviso esperienze e partecipato attivamente al confronto: creare spazi psicologicamente sicuri non è un "nice to have" ma una leva strategica per tutte le organizzazioni.

🔜 GenUp continua: ci vediamo al prossimo appuntamento, il 2 luglio, per parlare di intelligenze intergenerazionali e di come fare team con l’AI. Iscrizioni qui 👉 https://it.surveymonkey.com/r/GenUp5

La Giornata Mondiale contro la Sclerosi Multipla appena trascorsa ci offre l'occasione per riflettere sul vasto panorama...
01/06/2026

La Giornata Mondiale contro la Sclerosi Multipla appena trascorsa ci offre l'occasione per riflettere sul vasto panorama delle disabilità invisibili.

💡 I dati del Barometro di AISM (Associazione Italiana Sclerosi Multipla) ci dicono che in Italia circa 150.000 persone convivono ogni giorno con la sclerosi multipla, e molte di loro devono affrontare una battaglia invisibile. A questa, si aggiungono complicazioni burocratiche nei servizi essenziali, paura e scarsa conoscenza da parte delle altre persone, discriminazioni di vario tipo e, per 1 persona su 2, addirittura il timore di perdere il proprio posto di lavoro.

Il fatto che alcune disabilità non siano visibili non le rende meno reali, né meno impattanti. Ecco perché anche le organizzazioni sono chiamate a fare un passo avanti, promuovendo ambienti di lavoro più consapevoli e rispettosi.

Da tempo collaboriamo con AISM per portare in azienda "Senti come mi sento", un laboratorio esperienziale che aiuta a comprendere le sfide quotidiane di chi convive con la sclerosi multipla, trasformando l'ascolto in consapevolezza e la consapevolezza in cultura.

Ne parliamo anche sulla nostra rivista online diversity-management.it 👉 Articolo al link in bio

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale 🗓️ Giovedì 11 giugno | h. 1...
28/05/2026

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale

🗓️ Giovedì 11 giugno | h. 12.00 - 12.45 | incontro online "Cosa vuol dire ben-essere? Generazioni e salute mentale"

💡Come vivono la salute mentale le diverse generazioni nei luoghi di lavoro? Quali sono le leve chiave per promuovere il benessere dei team?

Partiremo da queste domande nel quarto appuntamento di GenUp! A facilitare il confronto ci saranno Ilenia Bua, consulente Wise Growth e PhD in Organizzazione Aziendale e Laura Girelli, partner Wise Growth, psicoterapeuta ed esperta di benessere organizzativo.

GenUp è un ciclo di incontri: un appuntamento online al mese per ampliare la prospettiva, collaborare meglio in team ed esplorare chiavi di lettura generazionali sul mondo del lavoro 🚀

L’evento è gratuito e aperto a tutte le persone interessate.

Scorri l'immagine e scopri tutti i temi che affronteremo.

👉 Clicca sul link per iscriverti all'incontro: https://it.surveymonkey.com/r/GenUp4

Ti aspettiamo!

Le differenze culturali non riguardano solo nazionalità o lingua. Influenzano il modo in cui comunichiamo, prendiamo dec...
21/05/2026

Le differenze culturali non riguardano solo nazionalità o lingua. Influenzano il modo in cui comunichiamo, prendiamo decisioni, costruiamo fiducia e collaboriamo ogni giorno.

💡Oggi, nella Giornata Mondiale per la Diversità Culturale, celebriamo il valore delle differenze e l'importanza di costruire team capaci di lavorare davvero in sync.

👉 Se vuoi trasformare le differenze culturali in leve di efficacia per la tua azienda, scopri il nostro approccio culture-ready 🚀

Visita il nostro sito oppure scrivici a [email protected]

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale.🗓️ Giovedì 11 giugno | h. 1...
20/05/2026

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale.

🗓️ Giovedì 11 giugno | h. 12.00 - 12.45 | incontro online: "Cosa vuol dire ben-essere? Generazioni e salute mentale"

💡 Come vivono la salute mentale le diverse generazioni nei luoghi di lavoro? Quali sono le leve chiave per promuovere il benessere dei team?

Partiremo da queste domande nel terzo appuntamento di GenUp! A facilitare il confronto ci saranno Ilenia Bua, Consulente Wise Growth e PhD in Organizzazione Aziendale e Laura Girelli, Partner Wise Growth, psicoterapeuta ed esperta di benessere organizzativo.

GenUp è un ciclo di incontri: un appuntamento online al mese per ampliare la prospettiva, collaborare meglio in team ed esplorare chiavi di lettura generazionali sul mondo del lavoro 🚀
L’evento è gratuito e aperto a tutte le persone interessate.
👉 Clicca sul link per iscriverti all'incontro: https://it.surveymonkey.com/r/GenUp4

Scorri l'immagine e scopri tutti i temi che affronteremo.

Ti aspettiamo!

Non servono le vocali per capire di cosa stiamo parlando, vero?In occasione della Festa della Mamma abbiamo voluto porta...
10/05/2026

Non servono le vocali per capire di cosa stiamo parlando, vero?

In occasione della Festa della Mamma abbiamo voluto portare l'attenzione su un fenomeno che va chiamato con il proprio nome: non solo oggi, ma ogni giorno. Il carico mentale non è solo una questione di organizzazione personale.
È una distribuzione diseguale della responsabilità che riguarda molto spesso le madri.

💡 Festeggiate e riconosciute da una parte, ma anche aggravate dall'aspettativa, spesso invisibile e data per scontata, di dover ricordare, prevedere e coordinare tutto. Uno squilibrio che ha conseguenze reali su benessere, work-life balance e opportunità di crescita professionale.

Da molti anni in Wise Growth affianchiamo le aziende per colmare questo divario partendo in primis dalla consapevolezza: lo facciamo con percorsi dedicati alla genitorialità per rendere la cura più equa, sostenibile e condivisa 🚀

👉 Se ti interessa portare questi temi nella tua organizzazione scrivici a [email protected]

💡 Cosa rappresenta per voi la tecnologia? è uno "strumento" o un "ambiente di vita"?Ieri, nel terzo appuntamento di GenU...
08/05/2026

💡 Cosa rappresenta per voi la tecnologia? è uno "strumento" o un "ambiente di vita"?

Ieri, nel terzo appuntamento di GenUp, abbiamo esplorato i significati che persone di età diverse attribuiscono al digitale.

Dal confronto è emerso che esperienze, motivazioni e bisogni cambiano anche in base alla generazione e al contesto.

L'incontro ha messo in luce quanto sia importante e strategico creare spazi di comprensione e dialogo tra le generazioni in azienda 🚀

👉 Ci vediamo l'11 giugno per parlare del rapporto tra generazioni, benessere e salute mentale.
Evento gratuito e aperto a tutte le persone interessante LINK

Il 1° maggio appena trascorso ci offre l'occasione per porci una domanda quanto mai attuale: quante persone si sentono d...
04/05/2026

Il 1° maggio appena trascorso ci offre l'occasione per porci una domanda quanto mai attuale: quante persone si sentono davvero coinvolte del proprio lavoro?

I dati ci dicono che, in Italia, solo il 10% delle persone si dichiara realmente ingaggiata. Un numero che colpisce e che rappresenta un chiaro campanello d’allarme per le organizzazioni. Quando mancano motivazione e soddisfazione, infatti, diminuiscono il benessere individuale, la capacità di innovare, la produttività e la possibilità di attrarre e trattenere nuovi talenti.

💡 Oggi diventa fondamentale ripensare i luoghi di lavoro. Servono leader capaci di ascoltare, generare fiducia e promuovere ambienti equi e rispettosi, in cui ogni persona possa esprimere il proprio potenziale e la propria unicità.

In Wise Growth accompagniamo le aziende proprio in questa direzione: per costruire una cultura aziendale sostenibile dal punto di vista umano, con un impatto concreto sullo sviluppo individuale e organizzativo.

👉 Scopri di più sui nostri percorsi, scrivici a [email protected]

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale 🗓️ Giovedì 7 maggio | h. 12...
30/04/2026

Partecipa a GenUp! Il ciclo di incontri di Wise Growth in cui attiviamo il mix generazionale

🗓️ Giovedì 7 maggio | h. 12.00 - 12.45 | incontro online "Online/offline: il digitale tra le generazioni"

💡In che modo il digitale e le tecnologie stanno ridefinendo la sostenibilità umana del lavoro? E come vengono vissuti e interpretati questi strumenti dalle diverse generazioni in azienda?

Partiremo da queste domande nel terzo appuntamento di GenUp! A facilitare il confronto ci saranno Ilenia Bua, Consulente Wise Growth e PhD in Organizzazione Aziendale, Patrizio Ferrari, Communication Consultant Wise Growth e Alessia Alò, partner Wise Growth e Head of Communication, Digital & Social Media.

GenUp è un ciclo di incontri: un appuntamento online al mese per ampliare la prospettiva, collaborare meglio in team ed esplorare chiavi di lettura generazionali sul mondo del lavoro 🚀

L’evento è gratuito e aperto a tutte le persone interessate.

Scorri l'immagine e scopri tutti i temi che affronteremo.

👉 Clicca sul link per iscriverti all'incontro: https://it.surveymonkey.com/r/GenUp3

Ti aspettiamo!

Indirizzo

Via Degli Omenoni, 2
Milan
20121

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