05/11/2026
📢 Il nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 introduce uno specifico percorso formativo in materia di salute e sicurezza sul lavoro, rivolto ai datori di lavoro, indipendentemente dalla presenza di un RSPP interno o esterno all'azienda.
La formazione iniziale prevede una durata minima di 16 ore, dedicate agli aspetti giuridico-normativi e organizzativo-gestionali, a cui si aggiunge un aggiornamento quinquennale di almeno 6 ore.
⚠️ Il percorso dovrà essere completato entro il 24 maggio 2027. La formazione potrà essere svolta in presenza, in videoconferenza sincrona o in e-learning, nel rispetto dei requisiti previsti dall'Accordo.
Pianificare per tempo gli adempimenti è fondamentale per organizzare la formazione e rafforzare le competenze necessarie alla gestione della sicurezza in azienda.
🔎 Quali sono i soggetti interessati, le modalità previste e le condizioni di esonero?
Abbiamo approfondito tutte le novità in un articolo dedicato sul nostro sito 👉 https://www.cefor-formazione.it/accordo-stato-regioni-datori-di-lavoro-scadenza-24-maggio-2027/
Affianchiamo da oltre 25 anni imprese e professionisti nell'assolvimento degli obblighi formativi, con percorsi dedicati alla salute e sicurezza sul lavoro e soluzioni disponibili in diverse modalità di erogazione.
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Il nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 introduce un percorso formativo specifico di 16 ore per i datori di lavoro. Ecco a chi si rivolge, quali sono i contenuti e come assolvere all'obbligo anche attraverso la modalità e-learning.